博士研究生（博士后）-體育學(xué)院

面議

泰安博士研究生若干人 2024-09-27發(fā)布查看公告詳情

安家費科研啟動費五險一金生活補貼

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士研究生（博士后）-體育學(xué)院

職位類型：博士后

工作地點：山東泰安

招聘人數(shù)：若干

報名方式：站內(nèi)投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：體育學(xué)院

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

需求專業(yè)：

理論經(jīng)濟學(xué), 應(yīng)用經(jīng)濟學(xué), 教育學(xué), 心理學(xué), 體育學(xué), 基礎(chǔ)醫(yī)學(xué), 臨床醫(yī)學(xué), 口腔醫(yī)學(xué), 公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué), 中醫(yī)學(xué), 中西醫(yī)結(jié)合, 藥學(xué), 中藥學(xué), 特種醫(yī)學(xué), 醫(yī)學(xué)技術(shù), 護理學(xué), 管理科學(xué)與工程, 工商管理, 農(nóng)林經(jīng)濟管理, 公共管理學(xué), 信息資源管理（圖書館、情報與檔案管理）

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

根據(jù)實際需求、博士整體業(yè)績和專業(yè)緊缺程度分A+、A1、A2、A3四類。
A+類：具備沖擊省級青年人才工程的科研業(yè)績，在教學(xué)科研方面具有重要的標(biāo)志性成果，在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響力，能帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊協(xié)同攻關(guān)，具有趕超或保持國內(nèi)外先進水平能力的高水平博士（后）。
A1類：學(xué)校學(xué)科建設(shè)亟需的高水平博士（后）。
A2類：符合學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)需求，在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域取得較高的業(yè)績成果，具有較突出的科研水平和學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ牟┦浚ê螅?br>A3類：符合學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)需求，在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域取得一定的業(yè)績成果，具有較好的科研水平和學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ牟┦浚ê螅?br>
招聘專業(yè)：體育學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)

其他說明

引進方式及待遇
1.安家費、科研啟動經(jīng)費：
（1）A+類：服務(wù)期3年，服務(wù)期滿后可選擇續(xù)簽或解除勞動合同。來校工作后根據(jù)其整體學(xué)術(shù)水平及社會貢獻，確定年薪、安家費、科研啟動經(jīng)費待遇。
（2）A1-A3類博士研究生引進均為全職引進，服務(wù)期6年。來校工作后根據(jù)其整體學(xué)術(shù)水平及社會貢獻，年薪、安家費、科研啟動經(jīng)費待遇詳見公告正文。
2.工資津貼：A+類博士聘用在教授四級崗，按照教授四級崗標(biāo)準(zhǔn)繳納保險和公積金，享受教授崗位津貼；A1-A3類博士服務(wù)期內(nèi)未評聘副教授職稱前，享受副教授崗位津貼，按照上級相關(guān)規(guī)定發(fā)放工資、繳納社保和公積金。
3.生活補貼：學(xué)校提供1000元/月的租房補貼、1000元/月的生活補貼；另外符合泰安市相關(guān)人才政策，可享受泰安市政府3000元/月的住房和生活補貼。學(xué)校和泰安市補貼每年發(fā)放一次，連續(xù)發(fā)放三年。
4.配偶：若符合山東省人事調(diào)配政策，且符合學(xué)校緊缺崗位需求，按政策解決；不符合調(diào)配政策者，A+、A1、A2類博士家屬碩士研究生及以上學(xué)歷者，按照人事代理方式在校內(nèi)安置工作。
5.博士后、具有副高及以上職稱的博士、以及科研業(yè)績突出的博士，安家費、科研啟動費、職稱等事宜，可采取“一人一議、一事一策”的辦法，由雙方協(xié)商確定。

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