（1）全面負責物業(yè)經(jīng)營和管理工作，對經(jīng)營結果負責，加強全面預算管理，完成公司下達的年度經(jīng)營目標。
（2）負責擬定工程、保安、保潔、綠化、客服等運營管理的規(guī)章制度、應急預案、工作流程、標準和規(guī)范，并上報公司批準后實施。
（3）負責公司外拓項目的物業(yè)管理方案，并根據(jù)新物業(yè)項目的驗收接管程序及實際需要，提出相應調整定員定編的建議，組建合格的物業(yè)管理團隊，編制物業(yè)項目年度、月度計劃，對工作進行監(jiān)控檢查和評價；
（4）協(xié)調好業(yè)主管委會、政府主管部門、和協(xié)作單位的關系，保持良好公共關系，維持并提升公司的品牌形象和美譽度。
（5）定期組織樓宇消防知識培訓，提高全員應對突發(fā)事件的解決能力；負責消防系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)的維保單位溝通協(xié)調，確保物業(yè)各設備運行狀態(tài)正常。
（6）負責接管項目的品質管控及項目多種經(jīng)營。負責轉化內、外部創(chuàng)新優(yōu)秀案例并進行標準化呈現(xiàn)，同時復制推廣。
（7）負責推動客戶關系管理標準化建設，在項目的執(zhí)行落實，牽頭重難點投訴工作的處理及監(jiān)督、訴求事項的跟蹤、協(xié)調、處理。

（1）年齡28-45歲，大專以上學歷，有房地產相關經(jīng)驗優(yōu)先；
（2）五年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理全部流程，物業(yè)早期介入經(jīng)驗、大型物業(yè)公司招商策劃、熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī)，熟練掌握物業(yè)管理基礎知識，具有先進的物業(yè)管理理念和思路。
（3）執(zhí)行力和規(guī)劃能力強，富有團隊合作及敬業(yè)精神，制定物業(yè)管理計劃并協(xié)調實施；堅持客戶至上和優(yōu)質服務的管理思想；
（4）有消防證（中級）、會計證（初、中級）、經(jīng)濟學、市場營銷、管理學相關專業(yè)優(yōu)先；