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職位詳情

基本信息

職位名稱：酒店餐飲部總監(jiān)

職位類型：總監(jiān)/部門高級經(jīng)理

工作地點(diǎn)：四川宜賓

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：2024-06-05

其他要求

學(xué)歷要求：大專

崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)部門組織架構(gòu)的搭建，配合完成人員招聘、培訓(xùn)；制定部門崗位職責(zé)及SOP、P&P流程制定，收銀系統(tǒng)培訓(xùn)；參與完成客房價(jià)格體系的審定，價(jià)格系統(tǒng)錄入工作，部門及管理區(qū)域經(jīng)營物質(zhì)申購、采樣；部門宣傳資料準(zhǔn)備申購、制作，各區(qū)域精開荒工作完成。經(jīng)營期各項(xiàng)運(yùn)營工作的正常開展。

任職要求

大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡25-38歲，男女不限，形象良好，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。有國際國內(nèi)連鎖五星級酒店經(jīng)驗(yàn)及籌開經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；普通話、計(jì)算機(jī)水平良好、寫作能力較強(qiáng)。英語對話流利優(yōu)先考慮，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力。全面掌握前臺收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識，能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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