人力資源崗

面議

濟(jì)南本科 1人 2024-06-19發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：人力資源崗

職位類型：人力資源專業(yè)崗

工作地點(diǎn)：山東濟(jì)南

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：網(wǎng)上系統(tǒng)

截止時(shí)間：2024-06-26

其他要求

學(xué)歷要求：本科

崗位職責(zé)

1.參與建立、完善和修訂人力資源相關(guān)管理制度、工作流程等；
2.制定集團(tuán)年度人員儲(chǔ)備及招聘計(jì)劃，并負(fù)責(zé)各層級(jí)各類別招聘目標(biāo)的達(dá)成，開發(fā)招聘渠道，組織各項(xiàng)招聘活動(dòng)；
3.負(fù)責(zé)或參與集團(tuán)培訓(xùn)體系的搭建與完善，設(shè)計(jì)培訓(xùn)工作流程，并編制年度培訓(xùn)計(jì)劃及負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施工作；
4.參與薪酬福利體系及相關(guān)管理制度的優(yōu)化完善；
5.建立健全集團(tuán)人才培育機(jī)制，參與策劃組織晉升、競聘、聘任等工作；
6.持續(xù)完善員工績效考核體系，配合實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部及員工季度、年度考核等工作；
7.完成人力資源工作面文字材料撰寫、會(huì)議組織等；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1.人力資源等相關(guān)專業(yè)，5年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先；
2.具有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源專業(yè)）及以上職稱，或企業(yè)人力資源管理師二級(jí)；
3.熟悉人力資源業(yè)務(wù)日常工作流程，熟練掌握相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)并靈活實(shí)施，深入了解人力資源至少一個(gè)模塊的專業(yè)理論及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；
4.親和力強(qiáng)、細(xì)心認(rèn)真、積極主動(dòng)，具有優(yōu)秀的人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文字寫作能力；
5.相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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