詳見公告正文

1. 具有豐富的建筑行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉區(qū)域建筑市場，有成功的項目管理和業(yè)務(wù)拓展案例。
2. 具備較高的市場研究和政策分析能力、具備單獨(dú)組織策劃大型項目運(yùn)作和策劃能力、具備優(yōu)秀的項目管理、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)的能力。熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和政策。
3. 工作具有前瞻性，具有制定區(qū)域總部的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃能力。具備出色的市場開拓和客戶關(guān)系維護(hù)能力，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力，能夠與政府部門、合作伙伴、客戶等各方進(jìn)行有效的溝通和合作。能夠協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)各項目之間的資源分配和工作協(xié)同。能夠在復(fù)雜的市場環(huán)境中迅速做出準(zhǔn)確的決策，應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變化。
4. 具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊凝聚力，能夠營造積極向上的工作氛圍。具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和誠信意識。能夠承受工作壓力。
5. 從事經(jīng)營開發(fā)、市場營銷等工作10年及以上。
6. 在華東區(qū)域有經(jīng)營開發(fā)工作經(jīng)歷或有一定營銷資源者優(yōu)先。

（一）基本條件
1.具有過硬的政治素質(zhì)，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策和上級的重大決策部署，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，品行端正，誠實守信，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3.具備擬任職崗位所必需的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和能力水平，能夠很好地完成本職崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。具有正確的業(yè)績觀，講奉獻(xiàn)，勇?lián)?dāng)，善作為；勤勉敬業(yè)，真抓實干，能夠在壓力下獨(dú)立完成任務(wù)，工作業(yè)績突出。
4.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，堅持原則，謹(jǐn)慎用權(quán)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，公私分明，誠實守信，廉潔自律。未正在接受有關(guān)部門審查處理，未受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政紀(jì)處分或影響期已過、不影響使用。沒有違法犯罪記錄。
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
（二）任職資格及能力素質(zhì)要求
1.學(xué)歷：具有本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口。
2.職稱：具有中級及以上職稱，對于專業(yè)性較強(qiáng)的崗位，須具有副高級及以上職稱。
3.年齡：原則上在48周歲及以下（1976年8月20日以后出生）。
4.經(jīng)歷：應(yīng)聘中層副職層級領(lǐng)導(dǎo)人員崗位的，應(yīng)現(xiàn)從事同層級崗位，或在招聘崗位下一層級正職崗位工作3年及以上；應(yīng)聘中層正職層級領(lǐng)導(dǎo)人員崗位的，應(yīng)現(xiàn)從事同層級崗位，或在招聘崗位層級副職崗位工作2年及以上，任職未滿2年的且非常優(yōu)秀的，一般應(yīng)當(dāng)在副職層級崗位和下一層級正職崗位工作累計5年及以上，對于因工作特殊需要且業(yè)績特別突出的人選，最少不得低于4年。具有同類工程局同層級職務(wù)任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.持證：具有一級建造師、一級造價工程師等注冊類職業(yè)資格證書人員優(yōu)先考慮。其中，現(xiàn)崗位為項目經(jīng)理的，須持有一級建造師資格證書。
6.考核結(jié)果：擔(dān)任過項目經(jīng)理的，近5年負(fù)責(zé)的工程項目需完成項目責(zé)任成本指標(biāo)；現(xiàn)從事經(jīng)營崗位的，近3年需完成經(jīng)營開發(fā)指標(biāo)。中鐵九局范圍內(nèi)應(yīng)聘人員，上一年度績效考核結(jié)果須在B級及以上。
除上述條件，應(yīng)聘人員還需符合相應(yīng)的崗位能力素質(zhì)要求，詳見《中鐵九局2024年公開招聘領(lǐng)導(dǎo)人員崗位能力素質(zhì)要求匯總表》（附件1）。
對于特別優(yōu)秀人員，條件可適當(dāng)放寬。