參與指導(dǎo)本部門的醫(yī)教研工作；運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，提高醫(yī)療質(zhì)量和水平；定期查房并指導(dǎo)急、重、疑、難病例的處理和討論；參與科室學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)建設(shè)等。

50周歲以下；具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科專業(yè)；近五年來連續(xù)在省部級以上醫(yī)學(xué)類重點學(xué)科(?？?工作的骨干。

（1）參與本科室學(xué)科建設(shè)，協(xié)助指導(dǎo)本科室醫(yī)療質(zhì)量技術(shù)、診療規(guī)范、教學(xué)和科研和人才培養(yǎng)工作；參與制定本科室發(fā)展規(guī)劃（中短期和長期學(xué)科發(fā)展規(guī)劃）。
（2）定期查房并親自參加指導(dǎo)急、危、重癥患者的搶救處理、定期開展特殊疑難和死亡病例的討論。
（3）指導(dǎo)下級醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展三基訓(xùn)練。
（4）擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作；有計劃選派科室醫(yī)師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高本科室整體醫(yī)療服務(wù)能力。
（5）定期參加門診工作。
（6）運用國內(nèi)外先進的經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。
（7）督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
（8）參與指導(dǎo)本科室結(jié)合臨床開展教學(xué)研究工作。
（9）嚴(yán)格遵守國家“醫(yī)療機構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項準(zhǔn)則”、省衛(wèi)健委“五不準(zhǔn)，五嚴(yán)守”等上級衛(wèi)生行政部門關(guān)于行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，以及醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理方面的規(guī)章制度，規(guī)范服務(wù)，廉潔行醫(yī)，牢固樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。