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職位詳情
基本信息
職位名稱:材料大數(shù)據(jù)標準工程師
工作地點:江蘇蘇州
招聘人數(shù): 5
報名方式:
站內(nèi)投遞
截止時間:詳見正文
其他要求
學歷要求:碩士研究生
年齡要求:年齡原則上不超過35周歲(1989年1月1日以后)
崗位職責
(1)研究材料大數(shù)據(jù)標準規(guī)范的內(nèi)容與編制方法;
(2)編制材料大數(shù)據(jù)標準文件;
(3)與材料研究機構(gòu)、企業(yè)對接合作,推廣材料大數(shù)據(jù)標準規(guī)范編制方法。
任職要求
(1)具有全日制碩士研究生及以上學歷,年齡原則上不超過35周歲(1989年1月1日以后),特別優(yōu)秀者年齡條件可適當放寬;
(2)材料、物理、化學、機械、計算機和其它科學與工程類相關(guān)專業(yè),有較好的文字撰寫能力;
(3)具有突出的創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿?,具有遠大的學術(shù)志向、求是的創(chuàng)新精神、卓越的科研能力和社會責任感;
(4)身體健康,心理素質(zhì)良好,具有較好的學習能力和抗壓能力。
其他說明
支持條件
有競爭力的薪酬:提供具有競爭力的年薪,應(yīng)屆博士畢業(yè)可提供年薪40萬起,應(yīng)屆碩士畢業(yè)生可提供年薪20萬起。
優(yōu)質(zhì)科研條件:配備一流的科研條件保障,提供充足穩(wěn)定的科研經(jīng)費支持。
良好成長生態(tài):優(yōu)先支持申報各級各類人才項目,并享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠,納入實驗室科研評聘體系。
配套政策保障:提供過渡人才公寓保障,協(xié)助解決子女入學等生活需求;提供五險一金、節(jié)日福利、年度體檢與度假等福利待遇。
應(yīng)聘材料
1.應(yīng)聘登記表(見附件);
2.身份證,學歷學位證書;
3.學位論文摘要、已發(fā)表的著述、論文全文,以及其它可證明本人能力及水平的相關(guān)資料。
附件下載
您與該職位匹配度: ***,已超過了
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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。