廣西田東芒鄉(xiāng)林業(yè)開發(fā)有限公司工作人員
面議
聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.協助部門負責人根據部門預算，做好國儲林收儲計劃和資金計劃；
2.負責國儲林市場調研，掌握林木市場行情，能獨立申報及填報項目相關上報材料；
3.與供應商建立良好的關系，開展富有成效的業(yè)務往來；負責與供應商的比價、議價談判工作；
4.負責簽訂國儲林收購合同，檢查合同的執(zhí)行和落實情況；
5.落實國儲林林地有關造林、采伐、撫育、管護、出售等，保質保量地按時完成各項工作任務；
6.對合作承包商及現場施工作業(yè)人員進行指導、培訓，管好林地林木；
7.定期或不定期地對所轄責任林地進行巡視，確保林木財產安全；
8.負責處理各種林政案件，協調林地周邊村民及各職能部門之間的關系；
9.所轄林班生長情況監(jiān)測、記錄，及相關數據的處理，建立林地林木數據信息資料庫。
2.負責國儲林市場調研，掌握林木市場行情，能獨立申報及填報項目相關上報材料；
3.與供應商建立良好的關系，開展富有成效的業(yè)務往來；負責與供應商的比價、議價談判工作；
4.負責簽訂國儲林收購合同，檢查合同的執(zhí)行和落實情況；
5.落實國儲林林地有關造林、采伐、撫育、管護、出售等，保質保量地按時完成各項工作任務；
6.對合作承包商及現場施工作業(yè)人員進行指導、培訓，管好林地林木；
7.定期或不定期地對所轄責任林地進行巡視，確保林木財產安全；
8.負責處理各種林政案件，協調林地周邊村民及各職能部門之間的關系；
9.所轄林班生長情況監(jiān)測、記錄，及相關數據的處理，建立林地林木數據信息資料庫。
任職要求
1.22周歲以上、35周歲以下，大學本科及以上學歷，學士及以上，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡及學歷；
2.林學和林業(yè)工程類、工商管理類、中國漢語言文學及文秘類、會計學類、審計學類、經濟學類、經濟與貿易類、法學類等相關專業(yè)；
3.熟悉土地流轉、農村產權交易流程，具備土地流轉商務談判、具有農林用地流轉、熟悉辦理林權不動產證等相關工作；
4.具有良好的溝通、語言表達能力和文字功底，工作認真，肯吃苦耐勞、能適應農村基層工作，能適應下鄉(xiāng)出差和日常公文寫作及公文處理；
5.有從事林業(yè)調查規(guī)劃設計、營林生產管理、木材經營業(yè)務、市場營銷等相關工作經驗者或有林業(yè)工程師職稱的優(yōu)先聘用。
2.林學和林業(yè)工程類、工商管理類、中國漢語言文學及文秘類、會計學類、審計學類、經濟學類、經濟與貿易類、法學類等相關專業(yè)；
3.熟悉土地流轉、農村產權交易流程，具備土地流轉商務談判、具有農林用地流轉、熟悉辦理林權不動產證等相關工作；
4.具有良好的溝通、語言表達能力和文字功底，工作認真，肯吃苦耐勞、能適應農村基層工作，能適應下鄉(xiāng)出差和日常公文寫作及公文處理；
5.有從事林業(yè)調查規(guī)劃設計、營林生產管理、木材經營業(yè)務、市場營銷等相關工作經驗者或有林業(yè)工程師職稱的優(yōu)先聘用。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
比較匹配
非常匹配
歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信（碩博QQ交流群：867372393 ，進微信群請點擊添加官方客服號）
重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
高校人才網
百萬碩博人的擇業(yè)平臺
高校直招
5000+單位官方入駐
簡歷直投
30W+職位一鍵投遞
微信掃碼1秒登錄
短信/密碼登錄
微信掃碼登錄
掃描成功
二維碼失效 點擊重試
掃描二維碼快速登錄
請在手機上確認登錄
打開微信【掃一掃】掃描二維碼快速登錄
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
TOP