人力資源崗1

面議

婁底本科 1人 2024-12-16發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：人力資源崗1

職位類型：人力資源專業(yè)崗

工作地點(diǎn)：湖南婁底

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：網(wǎng)上系統(tǒng)

截止時(shí)間：2024-12-27

其他要求

學(xué)歷要求：本科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

1.具有中級(jí)及以上經(jīng)濟(jì)師職稱或二級(jí)及以上企業(yè)人力資源管理師證書。若無上述證書的，有3年以上企業(yè)人力資源從業(yè)經(jīng)歷；
2.熟悉薪酬、福利、績效管理流程。數(shù)字敏感度好，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，預(yù)測、核算各類報(bào)表數(shù)據(jù)、預(yù)算各類數(shù)據(jù)，及時(shí)給予員工績效反饋，了解最新的績效管理趨勢，操作人力資源信息系統(tǒng)；
3.協(xié)助完善績效考核體系建設(shè)，規(guī)范薪酬績效管理各項(xiàng)流程，匯總、統(tǒng)計(jì)歸檔績效考核數(shù)據(jù)，建立員工績效考核檔案，為績效工資核算提供基礎(chǔ)資料及依據(jù)。
4.熟悉人力資源及薪酬相關(guān)的法律法規(guī)、績效管理理論和方法，能夠收集、分析績效數(shù)據(jù)，設(shè)計(jì)合理的績效評(píng)估體系；

其他說明

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具有良好的道德品行、廉潔自律意識(shí)；
3.符合崗位規(guī)定的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他資格條件要求；
4.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件；
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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