人事管理崗
面議
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職位詳情
崗位職責
1.負責集團員工的日常管理、服務工作;
2.負責定期做好集團人才梳理盤點、人力資源結構分析，擬定人力資源發(fā)展規(guī)劃;
3.負責集團人力資源管理系統(tǒng)的管理、維護與更新，做好各類名冊、履歷表、人事報表的收集、整理及填報工作;
4.負責集團員工人事檔案的管理，規(guī)范開展人事檔案的審核、轉接、歸檔、更新等工作;
5.協(xié)助集團人事相關制度體系的建立、完善工作，擬（修）訂集團人事相關各類制度、辦法、規(guī)定、改革方案等;
6.推進集團干部人才隊伍建設，協(xié)助開展干部人才教育培養(yǎng)、選拔任用、招聘引進、監(jiān)督考核等;
7.推進集團后備干部梯隊建設，根據干部人才隊伍建設規(guī)劃，協(xié)助開展繼任候選人或儲備人才甄別、遴選工作;
8.完成領導交辦的其他工作。
2.負責定期做好集團人才梳理盤點、人力資源結構分析，擬定人力資源發(fā)展規(guī)劃;
3.負責集團人力資源管理系統(tǒng)的管理、維護與更新，做好各類名冊、履歷表、人事報表的收集、整理及填報工作;
4.負責集團員工人事檔案的管理，規(guī)范開展人事檔案的審核、轉接、歸檔、更新等工作;
5.協(xié)助集團人事相關制度體系的建立、完善工作，擬（修）訂集團人事相關各類制度、辦法、規(guī)定、改革方案等;
6.推進集團干部人才隊伍建設，協(xié)助開展干部人才教育培養(yǎng)、選拔任用、招聘引進、監(jiān)督考核等;
7.推進集團后備干部梯隊建設，根據干部人才隊伍建設規(guī)劃，協(xié)助開展繼任候選人或儲備人才甄別、遴選工作;
8.完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.中共黨員;
2.政治素質好，理想信念堅定，廉潔自律，誠信可靠，堅持原則，敬業(yè)奉獻，抗壓能力強;
3.熟悉和掌握黨政機關、國有企業(yè)組織人事管理的工作流程和業(yè)務規(guī)范，具備良好的公文寫作能力和交流溝通能力;
4.熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
2.政治素質好，理想信念堅定，廉潔自律，誠信可靠，堅持原則，敬業(yè)奉獻，抗壓能力強;
3.熟悉和掌握黨政機關、國有企業(yè)組織人事管理的工作流程和業(yè)務規(guī)范，具備良好的公文寫作能力和交流溝通能力;
4.熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
競爭力分析
解鎖詳細分析
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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