詳見(jiàn)公告正文

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。
2.年齡在40周歲以下（1984年2月以后出生）；有戶(hù)籍要求的崗位，其戶(hù)籍應(yīng)在2025年2月17日以前取得；2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(guó)（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)在2025年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，2025年9月30日前取得相應(yīng)國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，并依據(jù)即將取得的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)名符合條件的崗位；其他類(lèi)別畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證應(yīng)在2025年2月17日以前取得；其他未明確的時(shí)間截止日均為2025年2月17日。
3.具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他資格條件及法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
4.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）高級(jí)技校、技師學(xué)院全日制畢業(yè)生，分別報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科、大學(xué)本科的崗位。
5.我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官，2016年以前招募的“三支一扶”計(jì)劃人員，2023年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，以及外省2023年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目、地方項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿(mǎn)2年（服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至2025年9月）且完成協(xié)議書(shū)（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位人員的，不得再次應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。
6.符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵的專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位。
7.年齡在45周歲以下（1979年2月以后出生），具有高中、中專(zhuān)（含技工院校全日制畢業(yè)生）以上學(xué)歷，連續(xù)任職滿(mǎn)5年（時(shí)間截至到2025年2月）、表現(xiàn)優(yōu)秀的陽(yáng)信縣內(nèi)在職村（社區(qū)）黨組織書(shū)記，其中社區(qū)黨組織書(shū)記須在社區(qū)連續(xù)工作10年以上?？蓱?yīng)聘面向村（社區(qū)）黨組織書(shū)記招聘的崗位，網(wǎng)上報(bào)名前需現(xiàn)場(chǎng)提供經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委推薦審核的《2025年陽(yáng)信縣面向村（社區(qū)）黨組織書(shū)記招聘基層事業(yè)人員報(bào)名推薦表》（附件3）。
8.招聘崗位另有要求的，從其要求。
9.香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。臺(tái)灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
10.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的人員）不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，陽(yáng)信縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
11.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。
12.工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算至2025年2月。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。
其他相關(guān)具體招聘條件詳見(jiàn)附件2。

具體招聘崗位詳見(jiàn)附件:1：2025年陽(yáng)信縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位匯總表.xls