1.依據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、行業(yè)趨勢(shì)和公司實(shí)際，制定公司長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，明確發(fā)展方向與目標(biāo)。
2.定期審視戰(zhàn)略執(zhí)行情況，根據(jù)變化及時(shí)調(diào)整優(yōu)化，確保公司戰(zhàn)略方向正確。
3.全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，監(jiān)督各部門(mén)工作，協(xié)調(diào)資源配置，保障業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
4.精通財(cái)務(wù)分析、估值建模、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等核心技能，熟練運(yùn)用各類(lèi)金融工具與分析軟件，能精準(zhǔn)判斷項(xiàng)目?jī)r(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)。
5.參與重大投資項(xiàng)目談判，憑借專(zhuān)業(yè)能力與豐富經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取有利投資條款。
6.定期對(duì)公司投融資業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確保公司運(yùn)營(yíng)安全。
7.與金融機(jī)構(gòu)、投資人等保持密切溝通，維護(hù)良好合作關(guān)系，保障公司資金需求。

1.5年以上與崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（提供勞動(dòng)合同、繳納社保、職稱(chēng)或職業(yè)資格證書(shū)等證明材料）。
2.具備央企、省屬?lài)?guó)有企業(yè)總部部門(mén)經(jīng)理以上或市屬?lài)?guó)有企業(yè)、大中型企業(yè)（從業(yè)人員100人以上）副總經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)崗位3年以上工作經(jīng)歷（提供正式任職文件、企業(yè)簡(jiǎn)介等證明材料）。