教學(xué)科研崗-基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院
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攀枝花博士研究生 2人 2025-03-11發(fā)布查看公告詳情

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競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：教學(xué)科研崗-基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院

職位類型：專職教師/教學(xué)科研崗

工作地點(diǎn)：四川攀枝花

招聘人數(shù)： 2

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：2025-03-20

用人部門：基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院

職位編制：事業(yè)編制

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

年齡要求：年齡原則上不超過45歲（1980年3月12日及以后出生）。符合拔尖人才和領(lǐng)軍人才引進(jìn)條件的可適當(dāng)放寬年齡限制。

需求專業(yè)：

生物學(xué), 生物醫(yī)學(xué)工程, 基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

報(bào)考條件
1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件
（1）具有中華人民共和國國籍；守法遵紀(jì)，品行端正；具有招聘崗位要求的專業(yè)知識及工作能力；有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（2）身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（3）年齡原則上不超過45歲（1980年3月12日及以后出生）。符合拔尖人才和領(lǐng)軍人才引進(jìn)條件的可適當(dāng)放寬年齡限制。
（4）符合《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定的條件要求。
（5）符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
2.有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）現(xiàn)役軍人；
（4）試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
（5）公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的；
（6）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
（7）尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的。

學(xué)科
基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)；生物醫(yī)學(xué)工程；生物學(xué)

專業(yè)
人體解剖與組織胚胎學(xué)*、病理學(xué)與病理生理學(xué)*；生物醫(yī)學(xué)工程*；遺傳學(xué)

注：帶*的專業(yè)為2025年急需緊缺專業(yè)。

其他說明

引進(jìn)類別及待遇
引進(jìn)類別及待遇詳見附件2。應(yīng)聘人員來校考察，學(xué)校提供兩晚免費(fèi)住宿；應(yīng)聘人員入編后，學(xué)校報(bào)銷來?？己送到煌ㄙM(fèi)一次。

報(bào)名材料
應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料不齊或不按規(guī)定提交報(bào)名材料或不在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名材料者，視為無效報(bào)名，不予受理。報(bào)名材料要求如下：
（1）《攀枝花學(xué)院2025年直接考核招聘高層次人才報(bào)名信息表》（附件3，含近期免冠二寸彩照）填寫完成后作為附件提交，不可更改原始文檔格式；
（2）個人簡歷；
（3）身份證復(fù)印件；
（4）畢業(yè)證書及學(xué)位證書掃描件（從?？齐A段開始提供）；
（5）學(xué)信網(wǎng)下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（從專科階段開始提供）；
（6）國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；
（7）國（境）外留學(xué)歸國人員提交《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等材料；
（8）崗位招聘條件要求提供的其他證明材料等。
以上材料嚴(yán)格按照順序整理到一個文件夾作為附件提交。

附件下載

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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一般

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。