博士后-茶樹(shù)種質(zhì)創(chuàng)新與利用研究室

面議

杭州博士研究生 1人 2025-03-12發(fā)布查看公告詳情

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競(jìng)爭(zhēng)力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后-茶樹(shù)種質(zhì)創(chuàng)新與利用研究室

職位類型：博士后

工作地點(diǎn)：浙江杭州

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：詳見(jiàn)正文

用人部門：茶樹(shù)種質(zhì)創(chuàng)新與利用研究室

工作性質(zhì)：全職

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

年齡要求：35歲以下

需求專業(yè)：

園藝學(xué), 農(nóng)業(yè)與農(nóng)業(yè)資源利用

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

研究方向1：茶樹(shù)營(yíng)養(yǎng)元素吸收機(jī)制研究；
研究方向2：茶樹(shù)抗性相關(guān)基因挖掘、克隆與功能研究。

任職要求

（1）已獲得或即將獲得博士學(xué)歷和學(xué)位，年齡不超過(guò)35周歲；
（2）有茶學(xué)或相近專業(yè)背景優(yōu)先；
（3）有較強(qiáng)英文讀寫能力；
（4）以第一作者發(fā)表SCI論文1篇以上。

其他說(shuō)明

申請(qǐng)人自主選擇確定研究方向和意向崗位，發(fā)送報(bào)名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘博士后+XX合作導(dǎo)師+XX研究方向+申請(qǐng)人姓名+年齡”，需提交的材料包括:簡(jiǎn)歷、學(xué)術(shù)代表作，并注明畢業(yè)時(shí)間和預(yù)計(jì)進(jìn)站時(shí)間)到崗位對(duì)應(yīng)聯(lián)系人郵箱，并請(qǐng)電話告知。

競(jìng)爭(zhēng)力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過(guò)了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者，建議************

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