博士后-光譜診斷數(shù)據(jù)AI建模與訓練分析

面議

合肥博士研究生 1人 2025-03-12發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后-光譜診斷數(shù)據(jù)AI建模與訓練分析

職位類型：博士后

工作地點：安徽合肥

招聘人數(shù)： 1

報名方式：其他

截止時間：詳見正文

用人部門：等離子體物理研究所

其他要求

學歷要求：博士研究生

年齡要求：一般不超過35周歲

需求專業(yè)：

物理學

該需求專業(yè)僅展示一級學科

崗位職責

負責實驗運行獲得的光譜診斷數(shù)據(jù)清洗，物理建模，AI模型訓練，物理實驗的數(shù)據(jù)支持。

任職要求

1、具備大數(shù)據(jù)分析，AI訓練建模等相關專業(yè)博士學位；2、擁有等離子體物理、核物理研究背景者優(yōu)先；3、獲得博士學位一般在3年內，年齡一般不超過35周歲；4、身心健康，并具有良好的科研潛質、學術道德和綜合能力。

其他說明

?簡歷可直接發(fā)給研究所人力，微信或郵箱皆受理。?應聘者可登錄招聘網(wǎng)站( http://job2.hf-cas. ac.cn/goHrJobPublish/bshIndex )進入崗位申請頁面，根據(jù)系統(tǒng)提示填寫并上傳相關材料，應聘人員須上傳各高等教育階段的學歷和學位證書掃描電子版，獲得國(境)外學歷人員需提交教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。應聘人員提供的任何資料須真實、準確、完整，承諾所提供的信息真實準確，并承擔不實承諾相關責任。招聘方資格審查會貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的，會取消應聘或者聘用資格。

競爭力分析

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