1.負(fù)責(zé)編寫公司各項(xiàng)總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言等文字材料的起草工作 ；
2.負(fù)責(zé)召開公司例會(huì)，落實(shí)會(huì)議通知、材料準(zhǔn)備等工作；
3.負(fù)責(zé)日常拍攝、平面海報(bào)制作、PPT、視頻等相關(guān)宣傳材料的制作 、上傳及維護(hù)工作；
4.負(fù)責(zé)公司辦公系統(tǒng)的管理工作 ，外部文件收文、流轉(zhuǎn)工作，以及公司各類檔案資料的管理工作 ；
5.做好協(xié)調(diào)工作，上傳下達(dá)，橫向溝通，充分發(fā)揮公司整體效能。

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，具有良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
（二）政治素質(zhì)高，品行端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，具備吃苦耐勞精神。
（四）勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，勇于擔(dān)當(dāng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
（五）認(rèn)同并遵守縣屬國(guó)企的工作理念和相關(guān)規(guī)章制度、規(guī)則。
（六）應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名的須在2025年7月31日前，取得學(xué)歷、學(xué)位證書，海外留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位。
（七）國(guó)（境）外留學(xué)人員取得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位。對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在體檢前提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
（八）高級(jí)技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。
（九）招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等計(jì)算年限有明確要求的（需按足年足月累計(jì)）以及所需的資格證書以2025年3月22日為截止日期。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。
在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）報(bào)名的，須提供具有用人管理權(quán)限的部門或單位出具的同意報(bào)考證明（附件4），對(duì)按時(shí)出具同意報(bào)考證明確有困難的人員，可在體檢前提供，否則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

1.具有美術(shù)、設(shè)計(jì)功底，能熟練制作ppt、剪輯視頻、制作宣傳海報(bào)等；具有文字材料寫作工作經(jīng)驗(yàn) 。