詳見(jiàn)公告正文

研究領(lǐng)域
礦產(chǎn)資源高效分離與綜合利用
稀有金屬綠色提取
二次資源綜合利用及循環(huán)利用
儲(chǔ)能材料與儲(chǔ)能技術(shù)
光功能材料及應(yīng)用技術(shù)

專業(yè)
礦物加工工程、冶金工程、化學(xué)工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、智能制造、巖礦（礦物）學(xué)、分析化學(xué)、有色冶金、環(huán)境工程、電化學(xué)、冶金工程、礦物加工工程、環(huán)境科學(xué)與工程、有色冶金、材料物理與化學(xué)、電化學(xué)、材料加工工程、材料物理與化學(xué)、無(wú)機(jī)化學(xué)

能力條件
畢業(yè)于海內(nèi)外高校、科研院所的優(yōu)秀博士（后），原則上年齡超過(guò)35周歲。

薪酬待遇
●我所根據(jù)廣東省《關(guān)于我省深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見(jiàn)》的精神，實(shí)施人才強(qiáng)所戰(zhàn)略，創(chuàng)建省人才發(fā)展改革試驗(yàn)區(qū)，加大人才引進(jìn)力度，建設(shè)高水平科技創(chuàng)新人才隊(duì)伍。按照我所《關(guān)于印發(fā)〈廣東省科學(xué)院資源利用與稀土開(kāi)發(fā)研究所高層次人才考核管理辦法（修訂）〉的通知》(粵科院資源稀土人字[2023]8號(hào))執(zhí)行相關(guān)人才薪資待遇。
1、工資福利標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位聘任制的崗位類別及等級(jí)執(zhí)行，符合相關(guān)條件的博士人才將按程序辦理事業(yè)編制和廣州戶口。
2、提供優(yōu)厚的福利待遇和發(fā)展平臺(tái)，根據(jù)工作年限和工作績(jī)效給予相應(yīng)年終獎(jiǎng)金,上不封頂。
3、依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和繳存住房公積金、職業(yè)年金。
4、按規(guī)定享受單位每年組織的職工體檢等工會(huì)福利待遇。
5、年休假、法定假期等按照國(guó)家和我所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
●各層次人才待遇（詳見(jiàn)：http://psrx.com.cn/announcement/detail/374.html）