詳見公告正文

報考條件
1.應(yīng)聘者應(yīng)同時具備以下條件
（1）具有中華人民共和國國籍；守法遵紀(jì)，品行端正；具有招聘崗位要求的專業(yè)知識及工作能力；有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（2）身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（3）年齡原則上不超過45歲（1980年4月21日及以后出生）。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制。
（4）符合《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定的條件要求。
（5）符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
2.有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）現(xiàn)役軍人；
（4）試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
（5）公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的；
（6）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
（7）尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的。

專業(yè)
互聯(lián)網(wǎng)金融、物流管理、國際商務(wù)、金融學(xué)、會計學(xué)、商務(wù)英語、 市場營銷、軟件工程、智能科學(xué)與技術(shù)及其他相關(guān)專業(yè)

投遞簡歷說明
1.填寫《廣州商學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》（見附件）并提供個人簡歷電子版。
2.提供學(xué)歷學(xué)位證書（海外高校畢業(yè)生需同時提供留服認(rèn)證報告）、職稱證書、資格證書、身份證或護(hù)照、獲獎證書等證件掃描件。
3.提供能反映本人教學(xué)、科研水平或工作業(yè)績的相關(guān)材料（包括近5年發(fā)表的論文、論著目錄及其版權(quán)頁、論文收錄情況、完成的科研項(xiàng)目等掃描件，行業(yè)導(dǎo)師可不提供）。
4.以上1-3項(xiàng)的相關(guān)材料須發(fā)電子郵件到指定郵箱。投遞簡歷及材料須真實(shí)可靠，如發(fā)現(xiàn)作假不予錄用。
5.請在郵件名稱中注明“姓名+博士+職稱+應(yīng)聘學(xué)院+高校人才網(wǎng)”字樣。

薪酬福利待遇
以下為全職年薪，包括固定薪酬+課酬+學(xué)期績效獎金+任務(wù)獎金，具體待遇一人一議。
（一）管理干部人才
具體待遇參照廣州商學(xué)院薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)，一人一議。
（二）中青年拔尖人才
專職人員稅前年薪120-150萬元，提供學(xué)校周邊產(chǎn)權(quán)房一套（服務(wù)期內(nèi)免費(fèi)使用），安家費(fèi)另議，科研啟動經(jīng)費(fèi)面議。
（三）中青年杰出人才
專職人員稅前年薪70-100萬元，提供學(xué)校周邊人才公寓一套（服務(wù)期內(nèi)免費(fèi)使用），安家費(fèi)40-50萬（僅限45歲以內(nèi)），科研啟動經(jīng)費(fèi)20-50萬。
（四）中青年優(yōu)秀人才
專職人員稅前年薪40-70萬元，提供學(xué)校周邊人才公寓一套（服務(wù)期內(nèi)免費(fèi)使用），安家費(fèi)30萬（僅限45歲以內(nèi)），科研啟動經(jīng)費(fèi)10-20萬。
（五）中青年博士薪酬福利待遇
1.具體年薪定級會結(jié)合科研能力、課時安排、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、職稱及科研任務(wù)等因素綜合評定人才級別，以下年薪包括固定薪酬、各類補(bǔ)貼及績效獎金：
（1）科研教學(xué)型博士，年薪范圍24-50萬/年；
（2）教學(xué)為主型博士，年薪范圍15-20萬/年。
2.安家費(fèi)：45歲以下博士將根據(jù)科研人才定級享受最高20萬安家費(fèi)。
3.科研啟動費(fèi)：根據(jù)科研人才定級不同，分別給予文科3-15萬，理工科5-25萬。
4.學(xué)校優(yōu)先提供科研平臺、國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流與研討機(jī)會及高標(biāo)準(zhǔn)科研工作室。
5.超額完成聘任合同規(guī)定的科研成果，按照《廣州商學(xué)院科研績效管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。獲得省部級、國家級縱向科研項(xiàng)目立項(xiàng)的，給予個人重大獎勵（具體面議）。
6.免費(fèi)使用學(xué)校健身房、游泳館等校內(nèi)全部體育健身設(shè)施。
7.按國家規(guī)定購買“五險一金”。
8.享受學(xué)校發(fā)放的節(jié)日慰問金，免費(fèi)體檢，享受學(xué)校工會全部福利（包括生日津貼、新婚禮金、新生兒禮金等）。
9.符合人才引進(jìn)及檔案轉(zhuǎn)入政策的，學(xué)校協(xié)助將人事檔案轉(zhuǎn)入廣州市黃埔區(qū)開發(fā)區(qū)人才交流中心，協(xié)助將戶口遷入學(xué)校集體戶。
10.學(xué)校有職稱獨(dú)立評審權(quán)，符合條件者可優(yōu)先參加學(xué)校高級職稱評審。
11.入職后可提供15天免費(fèi)過渡住宿，每月發(fā)放住宿補(bǔ)貼。