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職位詳情
基本信息
職位名稱：博士后
工作地點：廣東深圳
招聘人數(shù)： 若干
報名方式：
站內投遞
截止時間：詳見正文
任職要求
1、即將取得博士學位或取得博士學位不超過3年，年齡不超過35周歲；
2、具備較高的學術水平和較強的科研能力，能獨立開展科研工作；
3、專業(yè)要求：具備扎實的專業(yè)基礎知識；優(yōu)先考慮具有多組元合金等金屬材料、3D打印、電催化、電極材料制備、電催化器件、機器學習與人工智能的申請人、或有相關應用開發(fā)經驗者；
4、在國際學術期刊發(fā)表過相關論文者優(yōu)先考慮；
5、具備較強的英語聽說讀寫能力；
6、具備良好的學術道德和團隊合作精神；
7、全職從事博士后研究工作。
其他說明
應聘材料：
（1）個人簡歷；
（2）完整的學術論文列表及代表性論文全文；
（3）相關說明（如有。包括但不限于參與科研項目介紹并闡述自己在項目中的職能與貢獻；研究興趣陳述等）。
福利待遇：
博士后
1、聘期兩年，提供年薪38-55萬元（含深圳市在站生活補助18萬，若博士畢業(yè)于海外TOP 200高校且首次進站則為30萬/年）。福利待遇參照學校同等教職工標準執(zhí)行，享受五險一金，績效獎勵等。
2、課題組提供優(yōu)良的工作環(huán)境和充足的科研條件支持，全力支持博士后本人作為負責人申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金以及廣東省、深圳市等各級科研項目。結合自身條件，課題組協(xié)助在站和出站留深博士后申請深圳市相關人才計劃。對于優(yōu)秀的博士后，出站后可直接申請科研助理教授或其他教師崗位。
3、出站后留深簽約3年工作勞動合同，可申請深圳市生活補貼36萬（每年12萬共計3年）;
4、可依托學校申請深圳市人才房。可落戶深圳市，配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。
5、具有從幼兒園、小學、初中、高中的高水準附屬教育機構，為教職工子女提供優(yōu)質教育資源。提供高水準醫(yī)療保障，入職滿一年可享受定制化高端體檢。
（如政策有所調整，根據實際政策而定）
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
