聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：博士研究生
年齡要求：不超過35周歲
需求專業(yè)：
該需求專業(yè)僅展示一級學科
崗位職責
入職后，從事經濟統(tǒng)計學、應用統(tǒng)計學、統(tǒng)計學、金融與風險統(tǒng)計、國民經濟核算、數理統(tǒng)計、數據科學、大數據方法與應用、計量經濟模型與應用、商務統(tǒng)計學等專業(yè)與方向的教學與科研工作。
任職要求
1.具有相關領域的博士學位，應聘優(yōu)博崗位年齡原則上不超過35周歲，特別優(yōu)秀或急需崗位的年齡可以適當放寬。
2.具有良好的學術道德和學術風范，具有堅實的理論基礎和專業(yè)知識，能夠勝任本科生和研究生的教學工作。
3.優(yōu)博各類崗位的學術水平應達到下列條件：
（1）“優(yōu)博A類”崗位應聘人員需已取得具有重要學術影響的標志性研究成果，經同行專家評審，具有達到A類崗位考核要求的潛質。
（2）“優(yōu)博B類”崗位應聘人員需已取得具有一定學術影響的標志性研究成果，經同行專家評審，具有達到B類崗位考核要求的潛質。
（3）“優(yōu)博C類”崗位應聘人員需已取得高水平的研究成果，經同行專家評審，具有達到C類崗位考核要求的潛質。
（4）“優(yōu)博C2類”崗位應聘人員應具備一流高校或國內領先學科本、碩、博階段所培養(yǎng)的學術能力，經同行專家評審，具有達到C2類崗位考核要求的潛質。
（5）國內頂尖大學或在國（境）外畢業(yè)的應聘人員如果有高水平的外文工作論文，并且已經進入符合上述崗位要求的期刊的審核程序，評審意見積極正面，經同行專家評議具有較大的發(fā)表可能性，視同滿足對應優(yōu)博崗位條件。
2.具有良好的學術道德和學術風范，具有堅實的理論基礎和專業(yè)知識，能夠勝任本科生和研究生的教學工作。
3.優(yōu)博各類崗位的學術水平應達到下列條件：
（1）“優(yōu)博A類”崗位應聘人員需已取得具有重要學術影響的標志性研究成果，經同行專家評審，具有達到A類崗位考核要求的潛質。
（2）“優(yōu)博B類”崗位應聘人員需已取得具有一定學術影響的標志性研究成果，經同行專家評審，具有達到B類崗位考核要求的潛質。
（3）“優(yōu)博C類”崗位應聘人員需已取得高水平的研究成果，經同行專家評審，具有達到C類崗位考核要求的潛質。
（4）“優(yōu)博C2類”崗位應聘人員應具備一流高校或國內領先學科本、碩、博階段所培養(yǎng)的學術能力，經同行專家評審，具有達到C2類崗位考核要求的潛質。
（5）國內頂尖大學或在國（境）外畢業(yè)的應聘人員如果有高水平的外文工作論文，并且已經進入符合上述崗位要求的期刊的審核程序，評審意見積極正面，經同行專家評議具有較大的發(fā)表可能性，視同滿足對應優(yōu)博崗位條件。
其他說明
面向沒有副高級以上職稱的優(yōu)秀博士，設置A、B、C（含C2類）三類優(yōu)博崗位，首聘期為6年。
競爭力分析
解鎖詳細分析
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