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技術(shù)經(jīng)理人—業(yè)務(wù)方向

6-8千/月
達(dá)州 碩士研究生 1人 2025-05-07發(fā)布 查看公告詳情
五險一金 定期/免費(fèi)體檢 年金 補(bǔ)充醫(yī)療保險
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職位詳情
基本信息
職位名稱:技術(shù)經(jīng)理人—業(yè)務(wù)方向
職位類型:其他中高級管理崗
工作地點(diǎn):四川達(dá)州
招聘人數(shù): 1
報名方式: 電子郵件
截止時間:2025-05-15
其他要求
學(xué)歷要求:碩士研究生
年齡要求:40周歲及以下
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)方向的總體發(fā)展規(guī)劃、遠(yuǎn)期工作目標(biāo)、年度工作計劃等,并組織實施。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)及市場信息的搜集整理,對產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場行情進(jìn)行分析,及時反饋公司,以作為公司領(lǐng)導(dǎo)決策支撐。
3.負(fù)責(zé)鏈接高校院所等創(chuàng)新資源,挖掘待轉(zhuǎn)化的技術(shù)成果形成項目庫,建立科技成果評價體系,搭建市場化成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機(jī)制,策劃并實施高質(zhì)量的成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項目。
4.全面負(fù)責(zé)并組織項目的運(yùn)作,包括技術(shù)判斷、市場調(diào)研、盡職調(diào)查、商務(wù)談判等。
5.負(fù)責(zé)創(chuàng)新人才的組織與挖掘,以培育項目經(jīng)理的方式,與技術(shù)團(tuán)隊籌建專業(yè)研究所,與龍頭企業(yè)組建企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)新中心,發(fā)布重點(diǎn)科研和成果轉(zhuǎn)化項目機(jī)會清單。
6.全面負(fù)責(zé)項目實施過程中涉及的各類文案的起草,包括但不限于項目策劃案、立項報告、盡職調(diào)查報告和匯報材料、總結(jié)材料、評審支撐材料的整理與撰寫。
7.負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)的孵化培育與跟蹤管理,政企關(guān)系維護(hù)。
8.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成其他臨時性或突發(fā)性的任務(wù)。
任職要求
1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;理工科類相關(guān)專業(yè),或不屬于前述專業(yè),但具有技術(shù)經(jīng)理人相關(guān)工作經(jīng)驗,且具有成功轉(zhuǎn)化案例;原則上應(yīng)聘者年齡應(yīng)在40周歲及以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感以及較強(qiáng)的創(chuàng)新意識、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能力以及團(tuán)隊協(xié)作能力,具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)一定的工作壓力,具有部門負(fù)責(zé)人、項目組等團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具有高校院所、科技型企業(yè)、創(chuàng)新平臺等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4.優(yōu)秀的文字處理能力,熟悉企業(yè)常用文體的撰寫。
5.根據(jù)工作需要能適應(yīng)高頻率出差。
6.服從三州圓公司統(tǒng)一安排調(diào)配工作。
其他說明
本次考試報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,報名時間為2025年04月25日9:00—2025年05月15日17:00,未在報名時間范圍內(nèi)提交資料的,視為無效。各位應(yīng)聘者下載附件《招聘報名表》填寫完整后投遞至郵箱,郵件主題請按“單位名稱+應(yīng)聘崗位+姓名”的格式命名。應(yīng)聘者須在報名表指定位置附上2寸免冠彩色近照(3個月內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)證件照),無照片者視為無效簡歷。每個報名人員限報一個崗位,多報無效。
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
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