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特任助理研究員

面議
南京 博士研究生 1人 2025-05-09發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔任何責任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:特任助理研究員
工作地點:江蘇南京
招聘人數(shù): 1
報名方式: 網(wǎng)上系統(tǒng)
截止時間:2025-05-18
用人部門:顧海課題組
其他要求
學歷要求:博士研究生
年齡要求:年齡不超過35周歲
需求專業(yè):
該需求專業(yè)僅展示一級學科
崗位職責
從事健康行為促進、衛(wèi)生政策與管理等領(lǐng)域開展系統(tǒng)深入的研究工作并取得較大進展與突破,完成聯(lián)系教授、學院、學校安排的其他任務(wù)。
任職要求
1、年齡不超過35周歲,國內(nèi)外高校博士畢業(yè)生,獲得社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理及相鄰學科博士學位;
2、遵紀守法,愛崗敬業(yè);
3、已在相關(guān)領(lǐng)域取得一定的研究成果者優(yōu)先,有突出成就的,可提出破格申請,由學院討論決定。
其他說明
有意應(yīng)聘者請登錄南京大學人才招聘網(wǎng)(http://zp.nju.edu.cn/)注冊報名,將學歷學位證書復(fù)印件、科研成果目錄等相關(guān)材料上傳附件。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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