1.統(tǒng)籌學(xué)校人事工作，包括招聘、員工入職/離職手續(xù)、勞動(dòng)合同管理、考勤統(tǒng)計(jì)及人事檔案管理；
2.協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)完善薪酬福利體系，處理勞動(dòng)糾紛，確保人事工作合規(guī)合法；
3.負(fù)責(zé)學(xué)校日常行政事務(wù)協(xié)調(diào)，包括會(huì)議組織、文件起草、印章管理、公文流轉(zhuǎn)及檔案歸集等；
4.對(duì)接上級(jí)主管部門，統(tǒng)籌學(xué)校對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待及宣傳工作，維護(hù)學(xué)校對(duì)外形象;
5.協(xié)調(diào)各部門資源，保障大型活動(dòng)（如開學(xué)典禮、校慶、檢查評(píng)估等）順利開展；
6.監(jiān)督后勤服務(wù)（辦公物資采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)、車輛調(diào)度等），優(yōu)化行政運(yùn)行效率;
7.牽頭修訂學(xué)校行政管理制度，推進(jìn)辦公流程規(guī)范化、信息化建設(shè)；
8.落實(shí)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)，協(xié)調(diào)跨部門合作事項(xiàng)；
9.定期向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)人事、行政工作進(jìn)展，提出改進(jìn)建議。

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)和保密意識(shí)；
2.熟悉人事、行政管理流程，了解中職學(xué)校運(yùn)作特點(diǎn)者優(yōu)先；
3.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4.3年以上人事或行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，有學(xué)校或事業(yè)單位從業(yè)背景者優(yōu)先;
5.擅長(zhǎng)與教職工、外部單位溝通，具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;
6.熟悉勞動(dòng)法、檔案管理及行政合規(guī)要求，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)；
7.熟練使用辦公軟件（釘釘平臺(tái)、WPS等）；