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博士后-“碳達峰、碳中和”數(shù)字化技術研究

面議
南京 博士研究生 若干人 2025-06-17發(fā)布 查看公告詳情
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職位詳情
基本信息
職位名稱:博士后-“碳達峰、碳中和”數(shù)字化技術研究
職位類型:博士后
工作地點:江蘇南京
招聘人數(shù): 若干
報名方式: 電子郵件
截止時間:2025-12-16
工作性質(zhì):全職
其他要求
學歷要求:博士研究生
年齡要求:35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬)
該需求專業(yè)僅展示一級學科
崗位職責
研究內(nèi)容:跟蹤國際、國內(nèi)碳排放核算標準、產(chǎn)業(yè)低碳轉(zhuǎn)型政策、綠電綠證應用場景等,形成電力相關減碳策略規(guī)劃;圍繞“電力”相關碳排放研究碳足跡核算方法、進行以電算碳、電力溯源等應用模型設計;研究物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等新興技術與電力相關減碳策略、模型設計的場景融合,為政府、園區(qū)、企業(yè)及供應鏈綠色發(fā)展提出創(chuàng)新解決方案。
任職要求
1)基本條件
1. 遵紀守法,誠實守信,品學兼優(yōu),身體健康。
2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),無任何不良記錄。
3. 能全職從事博士后研究工作。
4. 近三年獲得博士學位(含2025年應屆畢業(yè)博士研究生),或其它博士后科研流動站(工作站)出站博士后。
5. 應聘年齡35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬)。
2)專業(yè)能力
1. 對所報研究方向有足夠的專業(yè)學科背景支持和研究積累。
2. 具有較強的研究能力、創(chuàng)新能力、文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
3. 具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,能獨立、高質(zhì)量地完成研究任務和相關工作。
4. 以第一作者在國內(nèi)外高水平期刊上發(fā)表論文不少于2篇。
5. 具有相關研究經(jīng)歷和專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先。
其他說明
專業(yè)要求:環(huán)境工程、能源熱能、電力物聯(lián)網(wǎng)等相關專業(yè)。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
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