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海外優(yōu)青
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青島 博士研究生 3-5年 若干人 2025-08-11發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:海外優(yōu)青
職位類型:海外優(yōu)青
工作地點:山東青島
招聘人數(shù): 若干
報名方式: 網(wǎng)上系統(tǒng)
截止時間:2025-08-20
職位編制:事業(yè)編制
崗位職責(zé)
詳見公告正文
任職要求
1. 優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)的申請人應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(1)遵守中華人民共和國法律法規(guī),具有良好的科學(xué)道德,自覺踐行新時代科學(xué)家精神;
(2)出生日期在1985 年 1 月 1 日(含)以后;
(3)具有博士學(xué)位;
(4)研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等;
(5)在取得博士學(xué)位后至 2025 年 9 月 15 日前,一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位,且具有連續(xù) 36 個月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求(不適用于通過中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況)。
在海外工作期間,同時擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請人,其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計入海外工作年限。
(6)取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?br>(7)申請人尚未全職回國(來華)工作,或者 2024 年 1 月 1 日以后回國(來華)工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(來華)工作不少于 3 年。
2. 限項要求:
(1)執(zhí)行國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國家科技人才計劃只能承擔(dān)一項,不能逆層次申請。
(2)對于已申請 2025 年度上半年優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)的申請人,因時間結(jié)點原因?qū)е虏环袭?dāng)時申請條件、但符合新增批次申請條件的,可申請新增批次項目;其他申請人不得在新增批次重復(fù)提交申請。
(3)已申請 2025 年度其它同層次國家科技人才計劃的,不得在新增批次申請優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)。
其他說明
學(xué)校支持政策
穩(wěn)定的職業(yè)保障
聘任為學(xué)校高層次人才工程教授,納入學(xué)校事業(yè)編制,聘為博士生導(dǎo)師,設(shè)有薪酬增長機制,享受良好的學(xué)術(shù)環(huán)境,無“非升即走”,不實行競爭性淘汰。
優(yōu)渥的薪酬待遇
學(xué)校提供有競爭力的綜合年薪、安家和生活補助、業(yè)績績效等(上不封頂,具體政策可進(jìn)一步咨詢相關(guān)聯(lián)系人)。按照省市政策協(xié)助辦理個人所得稅減免,同時為人才及隨行家屬提供回國(來華)就業(yè)前生活補貼。
充足的經(jīng)費保障
學(xué)校提供充足的科研經(jīng)費支持;相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)秀人員可雙聘至嶗山實驗室,承擔(dān)實驗室重大項目,享受相關(guān)待遇。
完備的團隊支撐
優(yōu)先保證博士研究生、碩士研究生招生指標(biāo),博士研究生指標(biāo)每年不少于2個;支持組建學(xué)術(shù)團隊,優(yōu)先支持招聘青年教師、博士后研究人員,博士后招收人數(shù)不限;學(xué)校提供良好的教學(xué)、科研和辦公條件,滿足不同學(xué)科發(fā)展需要。
優(yōu)質(zhì)的生活保障
提供依山傍海、交通便利的全裝修人才公寓,拎包入住,同時可享受優(yōu)惠價格購買新建設(shè)的教師公寓;學(xué)校設(shè)有幼兒園、附屬中學(xué),并與北京師范大學(xué)合作建設(shè)了附屬九年一貫制學(xué)校,同時可申請青島市優(yōu)質(zhì)學(xué)區(qū)入學(xué),滿足人才子女入學(xué)需要;辦理山東省惠才卡和青島市高層次人才服務(wù)綠卡,享受子女擇校、醫(yī)療保健、出行、社會服務(wù)等多項綠色通道服務(wù)。
全過程的申報服務(wù)
學(xué)校職能部門及各二級單位,協(xié)同成立申報團隊全程跟進(jìn)服務(wù),提供高質(zhì)量的專業(yè)申報指導(dǎo)與服務(wù)。
特別說明:對于進(jìn)入會評階段但未入選人員,經(jīng)學(xué)校人才引進(jìn)程序,可聘為學(xué)校人才工程教授(事業(yè)編制),享受相關(guān)待遇。
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
較低
一般
比較匹配
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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