人事專員
4-6千/月
聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！
職位詳情
基本信息
其他要求
學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗：1-3年
年齡要求：35周歲以下
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
詳見公告正文
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，管理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.1年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理實務(wù)的操作流程；
3.具有良好的溝通及表達(dá)能力，能處理繁瑣事務(wù)性工作；
具備良好的職業(yè)道德，能夠嚴(yán)守公司機(jī)密；
4.個人征信記錄良好，無違法犯罪記錄。
2.1年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理實務(wù)的操作流程；
3.具有良好的溝通及表達(dá)能力，能處理繁瑣事務(wù)性工作；
具備良好的職業(yè)道德，能夠嚴(yán)守公司機(jī)密；
4.個人征信記錄良好，無違法犯罪記錄。
其他說明
（一）報名方式：通過微信掃描崗位信息表后附二維碼填寫并提交相關(guān)信息報名。
（二）合則約見。
（三）報名截止日期：自本招聘公告發(fā)布之日起至2022年11月30日17:00整。
（四）資格初審
報名時間截止后，公司將根據(jù)崗位資格條件對報考人員報名資格進(jìn)行資格初審，必要時進(jìn)行電話初面，初審?fù)ㄟ^的，將電話通知參加筆試。
資格條件的審核貫穿本次招聘全程，報考人員須確認(rèn)自己符合簡章規(guī)定及報考崗位資格條件方可報名，并對本人的報名資格及所提供材料的真實性負(fù)責(zé)，不符合規(guī)定條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，立即取消考試資格或聘用資格。
（二）合則約見。
（三）報名截止日期：自本招聘公告發(fā)布之日起至2022年11月30日17:00整。
（四）資格初審
報名時間截止后，公司將根據(jù)崗位資格條件對報考人員報名資格進(jìn)行資格初審，必要時進(jìn)行電話初面，初審?fù)ㄟ^的，將電話通知參加筆試。
資格條件的審核貫穿本次招聘全程，報考人員須確認(rèn)自己符合簡章規(guī)定及報考崗位資格條件方可報名，并對本人的報名資格及所提供材料的真實性負(fù)責(zé)，不符合規(guī)定條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，立即取消考試資格或聘用資格。
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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重要風(fēng)險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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