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建筑工程學(xué)院專任教師
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南寧 博士研究生 1人 2023-08-16發(fā)布 查看公告詳情
住房補(bǔ)貼
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:建筑工程學(xué)院專任教師
工作地點(diǎn):廣西南寧
招聘人數(shù): 1
報名方式: 網(wǎng)上系統(tǒng)
截止時間:2023-12-31
用人部門:建筑工程學(xué)院
職位編制:事業(yè)編制
其他要求
學(xué)歷要求:博士研究生
年齡要求:45周歲及以下
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
詳見公告正文
任職要求
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī);
3.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,自覺遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,廉潔奉公;
4.具有履行崗位職責(zé)所需的知識、能力和素質(zhì),并符合招聘所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等條件。專業(yè)目錄參照廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄或教育部門的專業(yè)目錄;
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,身心健康;
6.招聘崗位的年齡要求具體見《廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘博士人才崗位信息表》;報考人員年齡計算至報名首日,即2023年4月18日。
7.具備應(yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件。
(二)凡有下列情形之一者,不得報考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的,和曾被開除黨籍、公職、學(xué)籍的或違紀(jì)違規(guī)被用人單位辭退的;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的,或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
5被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;
7.曾出現(xiàn)嚴(yán)重師德師風(fēng)負(fù)面清單和失范行為的人員;
8.其他不符合報考資格條件的。
其他說明
報名方式:
本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,報名入口為學(xué)校人才招聘系統(tǒng)。應(yīng)聘人員按我校人才招聘系統(tǒng)提示填寫個人基本信息和上傳附件材料,包括:個人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(國<境>外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書,并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、工作經(jīng)歷證明、近期藍(lán)底1寸電子照片及科研成果、獲獎證書等材料原件的掃描件(PDF格式),電子版材料文件命名為“姓名+崗位號+崗位名稱+材料名稱+高校人才網(wǎng)”(例如:張三+01+專任教師+身份證+高校人才網(wǎng))。

福利待遇:
(一)博士人才待遇
新入職博士人才,在簽訂學(xué)?!恫┦咳瞬湃毱赣煤贤瑫泛?,可以享受以下待遇:
1.工資。簽訂的人員,首次聘用期內(nèi)的博士人才工資待遇按自治區(qū)人社廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,校內(nèi)可享受低職稱高聘任待遇。獎勵性績效工資項目按學(xué)??冃ЧべY分配實施辦法核算,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。
2.住房政策及補(bǔ)貼。(1)沒有享受過政策性住房的,可購買一套學(xué)校在建危舊房改住房改造住房,地址位于南寧市市中心,西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道39號;(2)博士人才在合同聘期內(nèi),享受住房補(bǔ)貼35-50萬元(稅前)。
3.工作經(jīng)費(fèi)。按學(xué)??蒲许椖拷?jīng)費(fèi)管理辦法安排和使用工作經(jīng)費(fèi)10-30萬元(稅前);如有國家級項目或自治區(qū)級科研項目的,標(biāo)準(zhǔn)另議。
(二)高層次人才待遇
符合《廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才(高水平團(tuán)隊)引進(jìn)和管理辦法(試行)》(桂電職院[2021]24號)文件關(guān)于人才分類中A類-D類認(rèn)定條件,經(jīng)學(xué)校認(rèn)定,明確人才類別及考核目標(biāo)和工作任務(wù)后,符合條件的人員可以享受以下待遇:
如配偶所學(xué)專業(yè)或所從事工作為學(xué)校教育教學(xué)所需,本科及以上學(xué)歷學(xué)位的,可納入學(xué)校人員招聘計劃;子女為未成年的,協(xié)調(diào)子女入學(xué)問題。
競爭力分析
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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