詳見公告正文

以下條件符合其中一項(xiàng)：
1.以第一作者發(fā)表學(xué)院認(rèn)定的一級期刊論文（作品）2篇（部），或主持國家級項(xiàng)目1項(xiàng)。
2.獲得金鐘獎(jiǎng)、文華獎(jiǎng)、CCTV電視大獎(jiǎng)賽或原文化部鼓勵(lì)參加的國際藝術(shù)比賽前2名或金獎(jiǎng)，學(xué)歷學(xué)位放寬至碩士研究生，年齡上限為35周歲。
3.經(jīng)學(xué)校認(rèn)定業(yè)績成果特別優(yōu)秀的人才。

（一）報(bào)名方式
應(yīng)聘人員登錄學(xué)院指定招聘報(bào)名網(wǎng)站http://zp.zjcm.edu.cn:71/home（可通過學(xué)院官網(wǎng)“人才招聘”欄目“招聘報(bào)名”入口登錄），注冊并填寫個(gè)人信息，按要求上傳相關(guān)附件材料。
每人限申報(bào)其中一個(gè)崗位，按要求在系統(tǒng)里報(bào)名并提交。凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。
（二）報(bào)名材料
報(bào)名系統(tǒng)除填寫個(gè)人基本信息外，須上傳資格材料和業(yè)務(wù)水平材料兩部分：
1.資格材料
（1）身份證件材料（根據(jù)省人力社保廳相關(guān)要求，由于招聘計(jì)劃實(shí)施周期較長，有關(guān)年齡計(jì)算辦法從簡。上限為35周歲，要求為1988年1月1日及以后出生的人員，其他參照此計(jì)算辦法）；
（2）從本科起各階段學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，留學(xué)人員提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；
（3）崗位所需其他資格資料：如獲獎(jiǎng)證書、職稱證書、演出經(jīng)歷證明（演藝合約、海報(bào)、節(jié)目單等）、工作經(jīng)歷證明（聘用合同或勞動合同）等，具體對照附件招聘條件要求。
提供的證件（證明）材料不全或與應(yīng)聘條件不相符的，取消應(yīng)聘資格；證件（證明）不清晰，無法辨識關(guān)鍵信息的，視為報(bào)名無效。
2.業(yè)務(wù)水平材料
（1）材料內(nèi)容
各崗位報(bào)名須提供的業(yè)務(wù)水平材料見附件要求，以及其他能體現(xiàn)個(gè)人專業(yè)能力和水平的材料。
（2）材料格式及容量要求
附件材料格式主要為doc、pdf、jpg、xls等常見圖文格式，其他格式文件請壓縮為rar格式文件后上傳。
每個(gè)附件不超過50M，如音頻或視頻文件容量過大,請先上傳至優(yōu)酷、騰訊等國內(nèi)主流視頻網(wǎng)站，并將網(wǎng)址鏈接以doc格式文檔作為附件上傳。
（3）材料真實(shí)性要求
應(yīng)聘人員提交的音頻視頻材料要求畫面保持穩(wěn)定、聲像清晰，聲音、圖像同步錄制，不得采用任何視頻編輯手段美化處理畫面，不得采用任何音頻編輯手段美化編輯音頻。
應(yīng)聘人員在提交材料過程中如出現(xiàn)弄虛作假、假彈、假唱、替考等作弊行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）取消其報(bào)名和錄取資格，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，取消今后報(bào)考我院的資格。
（三）報(bào)名時(shí)間及其他說明
自本公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間視不同崗位報(bào)名情況和學(xué)院招聘工作安排而定。全部招聘崗位不設(shè)最低開考比例。