學(xué)生處處長/副處長

面議

東莞碩士研究生 3-5年 1人 2023-09-14發(fā)布查看公告詳情

提供住房公寓五險(xiǎn)一金節(jié)日福利帶薪寒暑假

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：學(xué)生處處長/副處長

職位類型：高校/科研機(jī)構(gòu)中層黨政部門負(fù)責(zé)人

工作地點(diǎn)：廣東東莞

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見正文

用人部門：學(xué)生處

其他要求

學(xué)歷要求：碩士研究生

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年

年齡要求：在35-50歲之間

政治面貌：中共黨員

需求專業(yè)：

專業(yè)未分類

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

應(yīng)聘基本條件
1、遵守國家法律法規(guī)，關(guān)心集體，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)；
2、為人正直誠信，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，具有較強(qiáng)公文寫作能力和科研能力；
4、熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，良好的職業(yè)道德，能夠吃苦耐勞。

任職要求
1.碩士研究生學(xué)歷或中級及以上職稱，中共黨員，年齡在35-50歲之間；
2.具備高職院校三年以上學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉學(xué)生心理動(dòng)態(tài)；
3.有較強(qiáng)的責(zé)任意識和大局意識，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，作風(fēng)端正，品行端正，身心健康；
4.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、語言和文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

其他說明

福利待遇
1、高薪誠聘，待遇面談；
2、引進(jìn)人才補(bǔ)貼：未達(dá)退休年齡，人事檔案和戶口調(diào)入東莞市的，按照《東莞市新時(shí)代創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施方案》政策，由東莞市提供引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼，補(bǔ)貼額度：正高級職稱30萬元；副高級職稱或博士20萬元；中級職稱或碩士6萬元；
3、為教職員提供住房。根據(jù)職稱、職務(wù)、學(xué)歷等條件安排不同戶型住房；
4、享受帶薪寒暑假、過節(jié)補(bǔ)貼；
5、按國家規(guī)定辦理“五險(xiǎn)一金”；
6、符合條件者，協(xié)助辦理高校教師資格認(rèn)定、職稱評定；
7、有意在學(xué)校長期穩(wěn)定發(fā)展者，可按規(guī)定在東莞市人才交流機(jī)構(gòu)辦理檔案掛靠或戶籍遷移；
8、符合人才引進(jìn)政策或東莞市入戶條件的，戶口可遷入東莞市；
9、按照相關(guān)政策，為優(yōu)秀教職員提供業(yè)務(wù)能力、專業(yè)前沿技術(shù)等培訓(xùn)機(jī)會。

應(yīng)聘材料
《廣東酒店管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》（附件）、個(gè)人簡歷、相關(guān)工作及學(xué)歷證明材料

附件下載

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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