酒店工程總監(jiān)崗位

面議

湖州大專 1人 2023-12-26發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：酒店工程總監(jiān)崗位

職位類型：其他中高級管理崗

工作地點(diǎn)：浙江湖州

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：其他

截止時(shí)間：2023-12-29

其他要求

學(xué)歷要求：大專

崗位職責(zé)

1、制定酒店工程部的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理。
2、主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程籌建工作，對接設(shè)計(jì)單位、機(jī)電、廚房等各專項(xiàng)顧問公司，并根據(jù)自己的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和品牌標(biāo)準(zhǔn)提出專項(xiàng)意見；
3、審核各類圖紙，跟進(jìn)施工進(jìn)度，對施工工藝進(jìn)行實(shí)時(shí)檢查與指導(dǎo)；
4、跟進(jìn)籌建籌建各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的工程進(jìn)度并形成核心建議與可執(zhí)行意見；
5、全面負(fù)責(zé)隱蔽工程驗(yàn)收、酒店樣板驗(yàn)收，并組織酒店部門進(jìn)行整體驗(yàn)收等各項(xiàng)驗(yàn)收工作的開展，并對工程問題進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。
6、推動各項(xiàng)工程進(jìn)度，保持與運(yùn)營部門的高度溝通，保證酒店正常開業(yè)。

任職要求

1、年齡：45周歲及以下；
2、性別：男；
3、學(xué)歷：大專及以上
4、持有特種設(shè)備管理員證書，制冷空調(diào)、強(qiáng)弱電、暖通中級及以上證書；萬豪品牌十年以上工作經(jīng)驗(yàn)；兩家以上國際品牌酒店工程負(fù)責(zé)人籌建經(jīng)驗(yàn)，擁有多酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（若條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬招聘要求）

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

查看其他職位查看公告詳情

歡迎掃描下方二維碼關(guān)注高校人才網(wǎng)官方微信（碩博QQ交流群：867372393 ，進(jìn)微信群請點(diǎn)擊添加官方客服號）

重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。