人力資源主管/專員

面議

瓊海本科 1人 2024-01-31發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：人力資源主管/專員

職位類型：其他中高級管理崗

工作地點：海南瓊海

招聘人數(shù)： 1

報名方式：電子郵件

截止時間：詳見正文

其他要求

學歷要求：本科

崗位職責

1.熟練掌握人力資源模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、薪酬與福利管理、績效管理、勞動關系管理）的工作流程及相關制度建設，并能獨立完成相關模塊的建設工作。
2.負責公司黨務群團、協(xié)助工會開展員工活動等相關工作。
3.負責公司企業(yè)文化制度及建設。
4.負責對接、研究、落實人才政策。
6.負責相關文案工作及領導交辦的其他工作。

任職要求

1.年齡40歲（含）以下。
2.人力資源、行政管理、工商管理、語言文學類相關專業(yè)全日制本科及以上學歷。
3.具有3年以上企業(yè)人力資源管理相關工作經(jīng)驗。
4.精通人力資源管理制度體系建設。
5.熟悉行業(yè)政策規(guī)定和相關專業(yè)知識，海南自貿(mào)港園區(qū)人才引進服務相關政策。。
6.擁有人力資源師三級及以上證書優(yōu)先。
7.有省級重點園區(qū)工作經(jīng)驗優(yōu)或同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
8.特別優(yōu)秀者可放寬上述條件。

競爭力分析

解鎖詳細分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

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