韋超課題組多材料激光增材制造人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)博士后

面議

寧波博士研究生 3-5年若干人 2025-07-16發(fā)布查看公告詳情

提供住房公寓五險(xiǎn)一金帶薪年假定期/免費(fèi)體檢

科研資金

競(jìng)爭(zhēng)力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：韋超課題組多材料激光增材制造人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)博士后

職位類(lèi)型：博士后

工作地點(diǎn)：浙江寧波

招聘人數(shù)：若干

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見(jiàn)正文

用人部門(mén)：韋超課題組

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年

需求專(zhuān)業(yè)：

機(jī)械工程, 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)

該需求專(zhuān)業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

研發(fā)人工智能算法，用于以激光增材制造為代表的激光加工技術(shù)，實(shí)現(xiàn)對(duì)缺陷、熱變形的主動(dòng)干預(yù)
1.參與項(xiàng)目中數(shù)據(jù)處理、算法開(kāi)發(fā)、模型驗(yàn)證等科研工作；
2.協(xié)助團(tuán)隊(duì)鎖定未來(lái)人工智能與激光加工結(jié)合研究方向，并參與項(xiàng)目的撰寫(xiě)及申報(bào)工作；
3.與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和其他團(tuán)隊(duì)成員（如控制工程師、仿真工程師）協(xié)調(diào)溝通，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

任職要求

研究方向
多材料激光增材制造人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)

任職要求
1.機(jī)械工程、電子工程、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.有3年及以上激光加工相關(guān)的科研經(jīng)驗(yàn)，如激光粉末床熔合增材制造
3.有3年及以上有人工智能/機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)科研經(jīng)驗(yàn)，如基于原位檢測(cè)數(shù)據(jù)的智能缺陷識(shí)別、基于機(jī)器學(xué)習(xí)的降階建模（reduced-order modeling）以及工藝優(yōu)化
4.熟悉人工智能的前沿領(lǐng)域，例如生成式AI（generative Al），大模型（foundation model）

其他說(shuō)明

待遇
基本年薪：博士后稅前起薪35萬(wàn)；優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目，特聘青年研究員，稅前起薪40萬(wàn);
科研經(jīng)費(fèi)：博士后，科研經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)；特聘青年研究員，提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)+5萬(wàn)；入選博士后基金項(xiàng)目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配；入選博新計(jì)劃生活津貼56萬(wàn)直接給到個(gè)人，科研經(jīng)費(fèi)8萬(wàn)累加；獲得特別研究助理項(xiàng)目支持60萬(wàn)。
福利保障：人才公寓（可拎包入?。侥昙?、五險(xiǎn)一金、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等；
職業(yè)發(fā)展：博士后出站，可以申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持，科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(wàn)（中國(guó)科學(xué)院提供400萬(wàn)，寧波材料所提供400萬(wàn)）；留所比例90%以上，事業(yè)編制崗位聘用；
留甬補(bǔ)貼：博后出站留所工作享受留甬補(bǔ)貼40萬(wàn)，去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼60萬(wàn)。
其他補(bǔ)貼：符合條件的世界排名前200高校博士畢業(yè)生可享受寧波市發(fā)放生活補(bǔ)助10萬(wàn)。

競(jìng)爭(zhēng)力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過(guò)了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者，建議************

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