因工作需要，山下湖鎮(zhèn)人民政府?dāng)M向社會公開招聘編外用工3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
普通輔助崗位1人；行政執(zhí)法輔助（城管執(zhí)法）崗位2人。
二、招聘對象、范圍和條件
1、性別不限，年齡要求在35周歲以下（
2、具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
3、身體健康、品貌端正、政治思想素質(zhì)良好、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強、無違法亂紀(jì)行為或失信記錄。
三、招聘辦法和程序
本次招聘工作采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
1.報名。本次招聘采用現(xiàn)場報名方式，報名時請攜帶報名表、有效期內(nèi)本人身份證、戶口本（或戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份，于
2.資格審查。同一職位資格審查通過人數(shù)不低于招聘計劃數(shù)的3倍，不足規(guī)定比例的,酌情核減或取消招聘計劃；資格審查將貫穿公開招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的取消其報考或聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
3.筆試。應(yīng)聘人員須攜帶有效期內(nèi)本人身份證參加筆試，筆試滿分為100分。筆試時間和地點另行通知。
4.面試。根據(jù)筆試成績從高到低按1∶3的比例確定入圍面試人選，人數(shù)不足比例的，按實際人數(shù)確定。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的崗位特點的適應(yīng)性以及分析判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。面試滿分為100分，合格分為60分。面試時間、地點另行通知。面試不合格者不列入體檢、考察對象。
5.體檢、考察。按筆試50%+面試50%確定總成績，在面試合格人員中根據(jù)總成績從高到低按1：1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由山下湖鎮(zhèn)政府組織實施，出現(xiàn)體檢或考察不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中根據(jù)總成績從高到低依次遞補。
6.公示。擬錄用人員進(jìn)行為期五天的公示，無異議者予以錄用。
7.聘用。招聘工作完成后，錄用人員試用期2個月，試用期滿后經(jīng)考核合格，將正式聘用，聘用方式采取勞務(wù)派遣形式，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。工資發(fā)放按照諸暨市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其他注意事項
聯(lián)系電話：0575-89075525
附件：諸暨市山下湖鎮(zhèn)公開招聘工作人員報名表.docx
諸暨市山下湖鎮(zhèn)人民政府
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