中國科學技術(shù)大學國際金融研究院現(xiàn)代物流與供應鏈智庫（以下簡稱“智庫”）隸屬于中國科學技術(shù)大學唯一管理類省部級重點實驗室現(xiàn)代物流與供應鏈安徽省重點實驗室（以下簡稱“實驗室”），面向國家重大戰(zhàn)略需求和世界科技前沿，專注基于顛覆性技術(shù)的現(xiàn)代物流和供應鏈、區(qū)塊鏈等前沿技術(shù)、雙碳與能源等場景，圍繞“數(shù)智優(yōu)化方法、平臺化供應鏈、智慧物流、碳流供應鏈”四大方向開展研究。智庫與?？低?、海爾、京東等數(shù)十家頭部企業(yè)達成戰(zhàn)略合作關(guān)系，以賦能產(chǎn)業(yè)需求為驅(qū)動，推動產(chǎn)學研縱深發(fā)展，解決企業(yè)實際問題，打造行業(yè)和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新示范。實驗室主任由國家級領軍人才、中國科大講席教授、博士生導師余玉剛擔任。余玉剛教授長期從事數(shù)字智能物流、平臺供應鏈和能源與“雙碳”集成優(yōu)化研究，帶領實驗室在科學研究、人才培養(yǎng)、國際合作及社會服務方面取得了豐碩成果。

根據(jù)《安徽省加快供應鏈創(chuàng)新應用行動計劃(2023—2025年)》精神，為落實第25條“積極推動十大新興產(chǎn)業(yè)供應鏈服務標準化，引導企業(yè)、科研院所聯(lián)合組建供應鏈標準化委員會，探索建立物流招標數(shù)字標準，加速供應鏈研發(fā)成果落地轉(zhuǎn)化”，在安徽省發(fā)展改革委員會和安徽省市場質(zhì)量監(jiān)督局的支持下，實驗室牽頭成立了安徽省供應鏈標準化技術(shù)委員會(以下簡稱“標委會”)，并承擔標委會秘書處日常工作。

基于實驗室（智庫）業(yè)務發(fā)展需要，為進一步提升標委會賦能我省“10+1”產(chǎn)業(yè)、促進相關(guān)產(chǎn)業(yè)供應鏈標準化發(fā)展的能力，現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)崗位，具體如下：

一、崗位類型和職責

崗位1：標準化業(yè)務負責人（1人）

工作職責：

1.負責實驗室（智庫）標準化業(yè)務及標委會秘書處日常業(yè)務和管理工作

2.牽頭標準研制和項目管理工作，面向“10+1”產(chǎn)業(yè)需求，開展團體、地方、行業(yè)、國家和國際標準的開發(fā)、申請和推廣應用等

3.負責技術(shù)領域標準化和相關(guān)工作的戰(zhàn)略規(guī)劃和日常運營管理，結(jié)合業(yè)務和技術(shù)發(fā)展進行前瞻性工作戰(zhàn)略布局；針對崗位工作具備戰(zhàn)略思考能力和敬業(yè)精神

4.組織、參與各級各類標準化相關(guān)課題項目研究和應用推廣

5.領導交辦的其他任務

招聘條件：

1.原則上為研究生學歷，具有相關(guān)專業(yè)知識背景；特別優(yōu)秀且年齡超過50歲的應聘者學歷要求可適當放寬

2.具有不少于三年標準化工作部門或團隊管理工作經(jīng)驗，并具有五年及以上標準化工作經(jīng)驗，有相關(guān)領域國家標準“主持”經(jīng)驗者優(yōu)先；至少參與過3項地方標準、行業(yè)標準或國家標準的起草編寫，具備牽頭立項相關(guān)標準的經(jīng)驗

3.擁有標準化工程師等行業(yè)資質(zhì)證書，熱愛標準化工作，能夠了解和掌握國內(nèi)外標準發(fā)展趨勢，具有不斷學習新興領域的意愿與動力

4.能夠根據(jù)形勢獨立思考、分析和制定發(fā)展戰(zhàn)略，能夠有效推動標準項目落地和實施

5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，能承受較強的工作壓力，具有較好的公文寫作和語言表達能力

6.英語應用水平良好

崗位2：標準化專員（1人）

工作職責：

1.參與標準研制和項目管理工作

2.參與各級各類標準化相關(guān)課題項目研究和應用推廣

3.負責與需求單位和企業(yè)合作，推進技術(shù)標準化運營工作，負責相關(guān)技術(shù)領域的標準研究、草案撰寫、標準申報等相關(guān)工作

4.領導交辦的其他任務

招聘條件：

1.研究生學歷，具備經(jīng)濟學、理學、工學、管理學等相關(guān)專業(yè)知識背景

2.具有三年及以上標準化工作經(jīng)驗，至少參與過3項地方標準、行業(yè)標準或國家標準的起草編寫，具備牽頭立項相關(guān)標準經(jīng)驗者優(yōu)先

3.擁有標準化工程師等行業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先，熱愛標準化工作，能夠了解和掌握國內(nèi)外標準發(fā)展趨勢，具有不斷學習新興領域的意愿與動力

4.能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動標準項目落地和實施

5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，能承受較強的工作壓力

6.具有良好的公文寫作和語言表達能力，要求具備英語CET-6及相當水平

二、薪資待遇

1.外企德科人力資源服務安徽有限公司與擬聘用人員簽訂勞動合同，勞務派遣至中國科學技術(shù)大學國際金融研究院工作；

2.具有市場競爭力的工資待遇，根據(jù)個人能力與業(yè)績等協(xié)商確定薪酬，繳納社會保險與公積金

三、報名方式

1.報名材料

（1）個人簡歷（包括個人基本信息、學習工作經(jīng)歷等情況）；

（2）主持或參與標準相關(guān)案例及個人貢獻介紹證明材料；

（3）學歷學位證書、標準化工程師證書等應聘者認為重要的證書材料

2.應聘方式

應聘者提供材料須真實準確。有意者請將上述材料以“應聘崗位-姓名”為主題通過電子郵件發(fā)送至：yunqi_luo@ustc.edu.cn，并抄送：superzx@ustc.edu.cn。

四、招聘程序

1.提交報名材料，截止日期為2024年5月14日；

2.資格審查；

3.考核；

4.擬勞務派遣人員體檢、背調(diào)、公示。

五、注意事項

1.應聘者須對報名材料的真實性負責；

2.請及時關(guān)注國際金融研究院官網(wǎng)公示信息，對未進入公示的應聘者不再另行通知。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及方式：張老師，0551-63602163（辦公室電話），13003051588（手機）

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來源鏈接：

http://iif.ustc.edu.cn/2024/0423/c19558a639111/page.htm