關(guān)于我們:
東莞銀行股份有限公司成立于1999年,下轄1個總行營業(yè)部和13家分行。自成立以來,東莞銀行秉承“與您更近,和您更親”的企業(yè)愿景及“責任、專業(yè)、穩(wěn)健、團隊、快樂”的核心價值觀,注重加強敏捷管理,以適應客戶服務需求,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、完善的金融服務。
期待您的加入,攜手共創(chuàng)未來!
一、招聘需求:
招聘崗位人數(shù)及崗位要求:
招聘崗位 |
需求人數(shù) |
崗位職責 |
任職條件 |
大數(shù)據(jù)管理崗 |
若干 |
1.搭建風險數(shù)據(jù)集市,梳理完善全面風險管理各項風險數(shù)據(jù)指標及口徑文檔,推動數(shù)據(jù)標準化建設,開展風險數(shù)據(jù)源的清理、補錄、治理等管理工作; 2.組織風險管理數(shù)據(jù)體系的建設及優(yōu)化,做好需求調(diào)研、可行性分析、開發(fā)、測試、上線及優(yōu)化等全生命周期管理; 3.牽頭開展風險數(shù)據(jù)治理,從數(shù)據(jù)采集錄入端、加工處理端、數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)測端加強數(shù)據(jù)質(zhì)量管控,開展數(shù)據(jù)質(zhì)量排查、監(jiān)測并推動整改; 4.牽頭風險數(shù)據(jù)治理體制機制建設,完善各項數(shù)據(jù)的責任人體系、工作流程、考核問責等體制機制并推動落實; 5.做好監(jiān)管數(shù)據(jù)報送,開展數(shù)據(jù)檢查、監(jiān)測、整改及口徑優(yōu)化等工作; 6.配合監(jiān)管部門、內(nèi)外部審計等開展相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)研、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報告報表報送等工作。 |
知識技能:具備較好的信息科技及金融知識,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務和管理系統(tǒng)的運作,掌握銀行風險管理的基本知識,擁有良好的SQL、VBA、EXCEL等操作技能; 能力要求:具備良好的學習、組織協(xié)調(diào)、溝通交流、分析判斷、信息檢索、文字表達能力以及團隊合作精神。 |
備注:特別優(yōu)秀者可給予相應專技級別。
二、工作地點:廣東省東莞市
三、基本任職要求:
1.學歷:大學本科及以上學歷;
2.專業(yè)要求:計算機、統(tǒng)計學、應用數(shù)學、金融工程等相關(guān)專業(yè);
3.工作年限:本科3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,碩士研究生可放寬至2年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗。
“具體崗位職責和任職資格要求詳見官網(wǎng)職位信息”
四、應聘材料投遞方式:
1.登陸本行招聘網(wǎng)站(http://dongguanbank.zhiye.com)進行注冊,在“招聘動態(tài)—東莞銀行總行風險管理部誠聘英才”頁面選擇意向職位網(wǎng)申。
2.簡歷投遞截止時間:
3.聯(lián)系方式:麥先生0769-27239596(來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息)