為進(jìn)一步加強(qiáng)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行反洗錢管理專職人員隊(duì)伍建設(shè),適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘具有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才。有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍
面向社會(huì)公開招聘,原則上不接收郵政系統(tǒng)內(nèi)部員工。
二、招聘條件
(一)基本要求
1.政治素質(zhì)良好。擁護(hù)黨和國(guó)家的方針政策,擁護(hù)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.個(gè)人品德良好。遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,無違法犯罪、不良從業(yè)記錄或其他不良記錄。
3.專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀。具備與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、技術(shù)能力、任職資格及職業(yè)證書等。
4.身體素質(zhì)良好。身心健康,具備正常履職的身體、心理素質(zhì)。
5.符合本行招錄回避相關(guān)要求。
6.符合監(jiān)管關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員相關(guān)要求。
(二)具體要求
各招聘崗位及具體招聘條件如下:
序號(hào) | 招聘 崗位 | 崗位序列層級(jí) | 崗位職責(zé) | 專業(yè)要求 | 工作經(jīng)驗(yàn)要求 | 其他任職要求 |
1 | 客戶盡職調(diào)查崗(對(duì)公) | 內(nèi)控合規(guī)經(jīng)理/副經(jīng)理 | 1.研究解讀客戶盡職調(diào)查和客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理相關(guān)反洗錢法律法規(guī)和監(jiān)管要求; 2.建立健全對(duì)公客戶盡職調(diào)查和客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)管理工作機(jī)制和溝通協(xié)調(diào)機(jī)制; 3.完善對(duì)公客戶盡職調(diào)查和客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理制度建設(shè); 4.組織推動(dòng)業(yè)務(wù)條線在業(yè)務(wù)制度、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等方面落實(shí)客戶盡職調(diào)查和客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理相關(guān)要求; 5.制定完善對(duì)公客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)管控工作機(jī)制,督導(dǎo)各業(yè)務(wù)部門完善管控策略,有效落實(shí)管控要求; 6.持續(xù)監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查各業(yè)務(wù)條線、分支機(jī)構(gòu)盡職調(diào)查和客戶洗錢風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理工作的執(zhí)行情況。 | 金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)。 | 3年及以上反洗錢崗位工作經(jīng)驗(yàn)或銀行業(yè)務(wù)條線崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 | 1.熟悉反洗錢法律法規(guī)和監(jiān)管要求; 2.具備客戶盡職調(diào)查管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力; 4.具有較強(qiáng)的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
2 | 監(jiān)測(cè)分析崗(模型管理) | 內(nèi)控合規(guī)經(jīng)理/副經(jīng)理 | 1.制定反洗錢可疑交易監(jiān)測(cè)模型管理制度,定期重建完善,并組織實(shí)施; 2.根據(jù)監(jiān)管要求和行內(nèi)制度組織研究設(shè)計(jì)、持續(xù)優(yōu)化可疑交易監(jiān)測(cè)模型,并對(duì)模型應(yīng)用情況進(jìn)行評(píng)價(jià); 3.提出反洗錢可疑交易監(jiān)測(cè)模型的業(yè)務(wù)需求,組織開展業(yè)務(wù)測(cè)試等工作; 4.探索機(jī)器學(xué)習(xí)、圖算法等前沿技術(shù)在反洗錢可疑交易監(jiān)測(cè)分析領(lǐng)域的應(yīng)用,并推動(dòng)相關(guān)工作落地; 5.推動(dòng)相關(guān)分行建設(shè)區(qū)域特色模型; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 金融、經(jīng)濟(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)。 | 3年及以上建模工作經(jīng)驗(yàn)。 | 1.熟悉反洗錢監(jiān)管要求,具備反洗錢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或零售業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險(xiǎn)類模型開發(fā)驗(yàn)證等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力; 4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
3 | 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估崗 | 內(nèi)控合規(guī)經(jīng)理/副經(jīng)理 | 1.牽頭組織各業(yè)務(wù)部門、各分行落實(shí)監(jiān)管評(píng)估工作要求,持續(xù)優(yōu)化監(jiān)管評(píng)估數(shù)據(jù)系統(tǒng)化提取工作; 2.建立健全機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)洗錢風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理政策、制度、方法和程序,科學(xué)設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估指標(biāo)模型和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn); 3.組織、指導(dǎo)總行各業(yè)務(wù)部門、各分行開展洗錢風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作; 4.匯總、計(jì)量和分析全行洗錢風(fēng)險(xiǎn)狀況,并向董事會(huì)、高管層匯報(bào),根據(jù)監(jiān)管要求,在行內(nèi)各層級(jí)共享評(píng)估結(jié)果; 5.牽頭組織各部門、各機(jī)構(gòu)運(yùn)用自評(píng)估結(jié)果,采取相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)管控措施,提升全行洗錢風(fēng)險(xiǎn)管控能力; 6.跟進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)變動(dòng)情況,及時(shí)組織不定期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,針對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域,組織業(yè)務(wù)部門、分行采取針對(duì)性的風(fēng)險(xiǎn)管控措施。 | 金融、經(jīng)濟(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)。 | 3年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 | 1.熟悉銀行業(yè)務(wù)及管理流程,具備3年及以上銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù)管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力; 4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
4 | 名單監(jiān)控與制裁合規(guī)管理崗 | 內(nèi)控合規(guī)經(jīng)理/副經(jīng)理 | 1.牽頭組織洗錢風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì),推進(jìn)高管履職; 2.建立名單監(jiān)控和涉恐資產(chǎn)凍結(jié)內(nèi)部控制機(jī)制,制定相關(guān)制度和工作流程;建立健全全行名單監(jiān)控內(nèi)控檢查機(jī)制,持續(xù)檢查相關(guān)工作程序的執(zhí)行情況; 3.負(fù)責(zé)名單庫(kù)的管理與維護(hù),包括外部數(shù)據(jù)的采購(gòu)和付款、外部數(shù)據(jù)行內(nèi)接入和解析、根據(jù)外部信息及時(shí)手工維護(hù)各類名單等; 4.組織和指導(dǎo)各分行開展名單回溯性排查,跟進(jìn)統(tǒng)計(jì),并適時(shí)組織開展培訓(xùn)。牽頭組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各業(yè)務(wù)條線落實(shí)名單監(jiān)控,上送交易篩查,根據(jù)預(yù)警結(jié)果進(jìn)行處理; 5.負(fù)責(zé)反洗錢系統(tǒng)名單庫(kù)管理、回溯性排查功能的建設(shè)和優(yōu)化。牽頭組織反欺詐系統(tǒng)名單實(shí)時(shí)監(jiān)控及系統(tǒng)篩查規(guī)則的建設(shè)和優(yōu)化; 6.牽頭負(fù)責(zé)全行制裁合規(guī)政策咨詢、風(fēng)險(xiǎn)提示、案件調(diào)查和風(fēng)險(xiǎn)排查,相關(guān)法律法規(guī)、制裁項(xiàng)目動(dòng)態(tài)等情報(bào)跟蹤、分析和應(yīng)用,參與制裁合規(guī)重大事件的應(yīng)急處置工作并及時(shí)報(bào)告。 | 金融、經(jīng)濟(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)。 | 3年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 | 1.熟悉銀行業(yè)務(wù)及管理流程,具備3年及以上銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù)管理、名單監(jiān)控、制裁合規(guī)管理、國(guó)際業(yè)務(wù)工作等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力; 3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
以上崗位學(xué)歷要求均為碩士研究生及以上,工作地點(diǎn)為北京。
三、招聘程序及簡(jiǎn)歷投遞方式
(一)招聘程序
按照網(wǎng)上報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選與資格審核、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、錄用等程序進(jìn)行。
(二)簡(jiǎn)歷投遞方式
請(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷(模板見附件,命名為“簡(jiǎn)歷-XX崗-姓名-手機(jī)號(hào)”)和報(bào)名信息表(模板見附件,命名為“信息表-XX崗-姓名-手機(jī)號(hào)”),作為郵件附件一并發(fā)送至郵箱zhaopin_AML@163.com(郵件命名為“郵儲(chǔ)銀行總行社招-XX崗-姓名-手機(jī)號(hào)”)。
四、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式。每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,請(qǐng)勿重復(fù)投遞。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議約定。
(三)招聘期間,我行將通過手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通。
(四)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu),從未編輯或出版過任何社會(huì)招聘考試參考資料,從未向任何機(jī)構(gòu)提供過社會(huì)招聘考試相關(guān)的資料和信息。
(五)我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
(六)了解更多招聘信息與動(dòng)態(tài),敬請(qǐng)關(guān)注“中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行人才招聘”微信公眾號(hào)。
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