為進(jìn)一步推進(jìn)金平區(qū)文化館總分館制建設(shè)工作，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<汕頭市金平區(qū)機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購(gòu)買服務(wù)人員管理辦法>的通知》（汕金機(jī)編辦[2019]9號(hào)）要求及《關(guān)于核定區(qū)文化廣電旅游體育局專項(xiàng)工作臨聘人員數(shù)的批復(fù)》（汕金機(jī)編辦發(fā)[2020]8號(hào))文件精神，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘金平區(qū)文化館專項(xiàng)工作臨聘人員7名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和條件

（一）招聘崗位名額及要求

專項(xiàng)工作臨聘人員：7名。

負(fù)責(zé)區(qū)文化館分館的日常管理運(yùn)作、組織策劃各類文化文藝活動(dòng)、相關(guān)資料的撰寫整理等，具體要求詳見附件《汕頭市金平區(qū)文化館公開招聘崗位信息表》。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)具備如下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，無不良行為及犯罪記錄；

3.政治思想過硬，具有良好的職業(yè)道德，品行端正；

4.熱愛文化文藝工作，有文化館相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性強(qiáng)，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，具備一定的文字撰寫功底，能熟練運(yùn)用辦公軟件；

6.身體健康；

7.具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)要求詳見崗位信息表（附件），年齡在35周歲以下（即1987年7月1日以后出生）；

8.有下列情形之一者，不予招聘：

（1）觸犯國(guó)家法律法規(guī)，被判刑的；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員；

（2）違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、造成不良影響的人員；

（3）其他不宜聘用的情形。

二、薪酬待遇

1.參照《關(guān)于印發(fā)<汕頭市金平區(qū)機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購(gòu)買服務(wù)人員管理辦法>的通知》（汕金機(jī)編辦[2019]9號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.按照汕頭市城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，實(shí)發(fā)工資扣除單位和個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、殘保金及勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

3.若汕頭市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)政策性調(diào)整，單位和個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)也相應(yīng)增減。

4.獲聘人員實(shí)行聘期制（1年一聘，試用期為1個(gè)月）和月薪制，由廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司簽訂聘用合同后派遣至汕頭市金平區(qū)文化館工作。

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年6月29日9:00至2022年7月1日17:00。

（二）報(bào)名方式和要求

1.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員通過電腦端登錄“職得招聘”網(wǎng)（www.zdzp.cn），打開“招考中心”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，認(rèn)真填寫報(bào)名登記表。登錄賬號(hào)、密碼注意保存，填寫信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。用戶注冊(cè)與報(bào)名步驟詳見《考生報(bào)考操作流程指引》https://d.zdzp.cn/?1012，報(bào)考人員注冊(cè)使用的手機(jī)號(hào)碼須與本人聯(lián)系號(hào)碼一致，并僅供報(bào)考人員本人使用。

2.報(bào)名要求及注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)二代身份證。報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料或考試舞弊的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。報(bào)考人員須保證報(bào)名表填寫的資料數(shù)據(jù)正確，若因自己輸入錯(cuò)誤影響考試，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（2）考生在報(bào)名系統(tǒng)中，需上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式，大小為200KB左右)、戶口本(戶口本首頁(yè)和本人信息頁(yè))、身份證(正、反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證（如果無學(xué)位證，可以不上傳提交）、報(bào)考崗位要求的相關(guān)資料等報(bào)名資料。

（3）資格審核：資格審核結(jié)果由“職得招聘”網(wǎng)系統(tǒng)發(fā)送信息到報(bào)考人員注冊(cè)手機(jī)，報(bào)考人員應(yīng)保持本人通訊設(shè)備正常，因通訊設(shè)備不正常導(dǎo)致相關(guān)后果的，由報(bào)考人本人承擔(dān)。

（三）下載打印準(zhǔn)考證

1.下載打印時(shí)間：2022年7月5日9:00至2022年7月7日17:00。

2.報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加考試聘用各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。

四、考試

考試分為筆試和面試，筆試成績(jī)、面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)均為60分，考試總成績(jī)100分，由筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合計(jì)而成。報(bào)考人員憑本人有效身份證原件、準(zhǔn)考證、粵康碼（綠碼）、通信大數(shù)據(jù)行程卡（綠色）、考前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明參加考試。

（一）筆試

1.筆試科目

筆試采取閉卷考試，筆試科目為《行政能力測(cè)試》，不指定考試用書（成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后1位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

2.筆試成績(jī)

筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在“職得招聘”網(wǎng)站公開發(fā)布。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按照招聘人數(shù)1:3的比例在筆試成績(jī)合格者中確定面試人數(shù)，如招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

3.資格審核

時(shí)間、地點(diǎn)待定。資格審核所需材料：①本人有效身份證原件及復(fù)印件（正反面復(fù)印在同一頁(yè)），戶口本原件及復(fù)印件（戶主頁(yè)和本人信息頁(yè)復(fù)印在同一頁(yè)）；②與報(bào)名崗位資格條件相符的學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件；③委托他人參加資格審核的，須提供被委托人身份證原件及復(fù)印件。

（二）面試

面試通過結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，主要考察綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)和形象舉止儀態(tài)等（成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的排序，從報(bào)考人員中按高分到低分順序，等額確定入圍體檢人員名單，如果末位總成績(jī)有若干人分?jǐn)?shù)相同，則取筆試分?jǐn)?shù)高者。面試成績(jī)、總成績(jī)及入圍體檢人員名單在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在“職得招聘”網(wǎng)站公開發(fā)布。

五、體檢和考察方式

（一）體檢

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，如不按時(shí)參加體檢視為放棄資格。若出現(xiàn)體檢對(duì)象體檢不合格，則根據(jù)考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。

（二）考察

體檢合格者確定為考察人選?？疾斓闹饕獌?nèi)容為考察對(duì)象的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況。體檢合格人員應(yīng)提供本人戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明材料原件以及協(xié)助提供個(gè)人檔案。考察不合格或中途自愿放棄聘用資格的，依次遞補(bǔ)人選。

六、公示和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人員，擬聘用名單在“職得招聘”網(wǎng)站予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，與廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

七、崗位遞補(bǔ)事宜

出現(xiàn)下列情形之一，可在考試成績(jī)合格人選中按考試總成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察人選：

（一）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；

（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；

（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、其他

（一）報(bào)考人員須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。

（二）報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績(jī)及相關(guān)通知，因報(bào)考人員自己原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（三）本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

（四）本次公開招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，配合做好報(bào)名、考試等工作。本市報(bào)考人員考試前14天非必要不出市。報(bào)考人員應(yīng)持“粵康碼”綠碼、考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，經(jīng)體溫檢測(cè)正常后參加筆試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。報(bào)考人員入場(chǎng)時(shí)“粵康碼”為紅碼或者黃碼等異常情況，不得參加考試。若報(bào)考人員體溫超過37.3℃需在醫(yī)務(wù)室適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)進(jìn)行再次測(cè)溫，體溫達(dá)標(biāo)者正常參加考試；體溫不達(dá)標(biāo)者，不得參加考試。無考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明者，不得參加考試。

因疫情存在動(dòng)態(tài)變化，疫情防控工作要求也將作出相應(yīng)調(diào)整。如考前出現(xiàn)新的疫情變化，“職得招聘”網(wǎng)站將及時(shí)發(fā)布最新疫情防控要求。

九、報(bào)名咨詢電話

廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司：0754-86730033、0754-86730055

金平區(qū)文化館：0754-88305700

汕頭市金平區(qū)文化廣電旅游體育局

2022年6月23日

附件汕頭市金平區(qū)文化館公開招聘崗位信息表

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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