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九江市潯發(fā)投資集團(tuán)有限公司2024年度面向社會(huì)公開招聘13名工作人員公告

共計(jì)10個(gè)崗位,招 13查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-07-05
  • 截止日期:2024-07-19
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    網(wǎng)上系統(tǒng)
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

九江市潯發(fā)投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱本集團(tuán)),經(jīng)九江市潯陽區(qū)人民政府批準(zhǔn),于20160624日成立。注冊(cè)資本10億元,是由九江市潯陽區(qū)財(cái)政局出資的國(guó)有獨(dú)資公司。經(jīng)營(yíng)范圍包括各類工程建設(shè)活動(dòng);實(shí)業(yè)投資;資產(chǎn)管理;物業(yè)管理;集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù);建筑材料銷售;家用電器銷售;林業(yè)產(chǎn)品銷售;金屬材料銷售;石油制品銷售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);污水處理及其再生利用;非居住房地產(chǎn)租賃;住房租賃;輕質(zhì)建筑材料銷售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。根據(jù)工作需要,現(xiàn)集團(tuán)及下屬供應(yīng)鏈公司面向社會(huì)公開招聘工作人員13名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

按照公開、公平、公正的原則,通過競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位及條件

具體招聘崗位詳見崗位計(jì)劃表(附件1)。

三、基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)政治素質(zhì)高、道德品行好,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),服從組織安排,吃苦耐勞,身體健康;

(四)具備崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、年齡及其他條件,具體參照《崗位計(jì)劃表》(詳見附件1)。專業(yè)分類按照2019年江西省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》執(zhí)行(附件2)。

(五)各崗位涉及年齡和工作年限的計(jì)算時(shí)間均截至2024630日,全日制985、211院校畢業(yè)的人員或具有碩士學(xué)歷的人員,年齡放寬5歲。

(六)符合崗位要求的其他條件,服從我公司對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

有下列情形之一的,不能報(bào)名:

1.受過刑事處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織調(diào)查,或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的;

3.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有重大弄虛作假記錄的;

4.有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;

2)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年;

3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理,對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;

4)擔(dān)任因違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;

5)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。公司違反前款規(guī)定選舉、委派董事、監(jiān)事或者聘任高級(jí)管理人員的,該選舉、委派或者聘任無效。

5.其他不宜從事本崗位工作的。

四、招聘程序及方法

面向社會(huì)公開招聘,具體程序如下:

(一)發(fā)布公告

通過中國(guó)潯陽網(wǎng)(http://www.xunyang.gov.cn)、智聯(lián)招聘網(wǎng)和九江招聘求職公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:202471日上午90020240719日下午1700

2.報(bào)名步驟:

1)點(diǎn)擊http://exam.jzkj.net/ksbm/36/0701,注冊(cè)報(bào)名賬號(hào),通過輸入登錄序號(hào)、密碼、短信驗(yàn)證碼登錄報(bào)名系統(tǒng),每人限報(bào)考集團(tuán)一個(gè)崗位。

2)填寫報(bào)考信息:報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)中按要求填寫報(bào)名表,并通過報(bào)名系統(tǒng)上傳近期(6個(gè)月以內(nèi))免冠正面證件照(JPG格式,紅、藍(lán)或白色背景,文件小于300k),本人學(xué)歷證明、學(xué)位證明原件、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、招聘崗位需要的相關(guān)證書原件掃描件、個(gè)人征信報(bào)告和個(gè)人無犯罪證明(可線上申請(qǐng)后期補(bǔ)交)。報(bào)名所需資格證明材料以圖片形式上傳。為在招聘過程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)考人員,報(bào)名表中填寫的聯(lián)系電話請(qǐng)務(wù)必保持暢通,否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。

3)請(qǐng)按照網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的各環(huán)節(jié)逐一進(jìn)行填報(bào),提交報(bào)名,未完成網(wǎng)上報(bào)名所有步驟的考生,視為報(bào)名無效。

(三)資格審查

本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作的全過程,報(bào)名人員提交的《報(bào)名表》、學(xué)歷、專業(yè)、年齡及崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、資格證書等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,材料不全或所提供的材料與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格,后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

資格審查結(jié)束后,各崗位資格審查合格人數(shù)須達(dá)到招聘計(jì)劃13的比例,否則取消或削減崗位招聘計(jì)劃。

(四)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.筆試按照13的比例進(jìn)行開考,如報(bào)考人數(shù)未達(dá)到開考比例,則取消或者延長(zhǎng)崗位招聘考試時(shí)間。

3.筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按各崗位招聘計(jì)劃13的比例確定入闈面試人員(末位同分者一并入闈)。

4.筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)+崗位專業(yè)知識(shí)》,采取閉卷方式進(jìn)行,分值100分。

(五)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.每個(gè)崗位按筆試成績(jī)13的比例進(jìn)入面試,末位同分者可一同進(jìn)入面試。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力及專業(yè)能力等。

4.考試總成績(jī)計(jì)算方法:考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(六)考察及體檢

考察:根據(jù)招聘計(jì)劃按總成績(jī)以11的比例從高到低確定入闈考察和體檢環(huán)節(jié)人員(總成績(jī)相同的,以學(xué)歷高者優(yōu)先,如學(xué)歷再相同,以工作經(jīng)歷豐富者優(yōu)先。)由集團(tuán)公司指派兩人及以上對(duì)入圍考察對(duì)象進(jìn)行考察,對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其業(yè)務(wù)能力與招聘崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察。

考察不合格的,取消其聘用資格,按應(yīng)聘者綜合成績(jī)從高分到低分依次依照實(shí)際需求遞補(bǔ)。

體檢:體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

遞補(bǔ):考察和體檢階段,擬聘用人員放棄或體檢不合格的,按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)聘用公示

將擬聘用人員名單在中國(guó)潯陽網(wǎng),公示期3天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)不符合條件的,經(jīng)查屬實(shí),不予聘用。

(八)正式錄用

公示期滿后,合格者正式辦理入職手續(xù),試用期3個(gè)月。試用合格者,由集團(tuán)公司辦理正式聘用手續(xù)。對(duì)不能勝任工作者,解除試用。

五、待遇

集團(tuán)公司將根據(jù)相應(yīng)崗位提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。薪酬由基本工資和績(jī)效工資構(gòu)成,并按規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金。

六、其他事項(xiàng)

(一)優(yōu)先指在總分相同的情況下優(yōu)先。

(二)資格審查貫穿考試招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告崗位所要求的資格條件不符的,取消其資格。

(三)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或考試作弊者,一律取消招聘資格并通報(bào)其所在單位。

(四)考生如有咨詢事項(xiàng),可在工作日(上午9001200,下午13301730)撥打以下電話:

(五)報(bào)名和系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:

18907020505吳先生13133656668蔡先生

(六)監(jiān)督電話:吳先生07928233369

(七)本公告解釋權(quán)歸九江市潯發(fā)投資集團(tuán)有限公司所有。

九江市潯發(fā)投資集團(tuán)有限公司

202471

附件:

附件一:崗位計(jì)劃表.xlsx

附件二:學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.xunyang.gov.cn/zwzx/gggs/202407/t20240701_6597445.html

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