按照工作安排，現(xiàn)啟動2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進工作，有關(guān)事宜公告如下：
一、引才計劃
本批次共計劃引進人才66名。具體引才崗位及數(shù)量見《2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進崗位計劃表》（附件1）。
二、資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行、職業(yè)道德和社會公德。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4.服從引進單位對崗位的安排和調(diào)整。
（二）崗位條件
1.學(xué)歷條件。統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（詳見附件1）。研究生學(xué)歷的須具有統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，報名所使用的專業(yè)與學(xué)歷一致。不包含尚在協(xié)議期（服務(wù)期）內(nèi)的定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的本科生、研究生，畢業(yè)后申請第二學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生。2024年本科、碩士畢業(yè)生應(yīng)于
2.年齡要求。本科生年齡為30周歲以下（
3.專業(yè)要求和資格要求。具有與報考崗位相應(yīng)的教師資格證。對暫未取得教師資格證但已取得有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》的人員，可按照證明或證書上的學(xué)段、任教學(xué)科報考相應(yīng)崗位，辦理落編手續(xù)前必須取得并提供與報考崗位相應(yīng)的教師資格證，未取得的取消引進資格。具體崗位所需專業(yè)見《2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進專業(yè)目錄》（附件2）。
（三）有下列情形之一的，不予引進
1.在讀的普通高校非2024年畢業(yè)生。
2.自公告發(fā)布之日起，大慶市及所屬縣（區(qū)）國家公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的工作人員和事業(yè)單位在編人員（含試用期內(nèi)）。
3.因犯罪受過刑事處罰人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員。
4.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為，仍在禁考期人員。
5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論人員。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
報考者不得報考聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）第六條所列情形的崗位。
三、報名方法及引進程序
1.報名及資格審查。報名、資格審查等均通過網(wǎng)絡(luò)進行。
（1）網(wǎng)上報名。報名人員可在公告發(fā)布之日至
（2）資格審查。報名結(jié)束后進行資格審查，資格審查時間截止到
2.能力測評。能力測評原則上不設(shè)置開考比例，以面試為主，視報名情況加設(shè)筆試，筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)。筆試準(zhǔn)考證打印等相關(guān)事宜見報名系統(tǒng)推送的通知或關(guān)注“大慶市教育局”微信公眾號。面試主要形式為無生試講，試講內(nèi)容為大慶市各學(xué)段相應(yīng)專業(yè)科目現(xiàn)行教材知識。面試滿分100分，成績?nèi)⌒?shù)點后2位數(shù)（四舍五入），并現(xiàn)場公布成績（末位出現(xiàn)并列的，如有筆試成績以筆試成績高者優(yōu)先，如依然并列，則進行加試，加試工作另行通知）。面試成績低于60分者，不進入考核與體檢環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績，按引進崗位1:1比例由高分到低分確定進入考核與體檢人選，并進行公示。
能力測評、現(xiàn)場資格確認時間和地點等相關(guān)事宜，請關(guān)注“大慶市教育局”微信公眾號。
3.考核與體檢。對擬引進人才的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、在校表現(xiàn)等情況進行考核，并審查報考資格。體檢由市教育局統(tǒng)一組織（體檢費用考生自理），體檢內(nèi)容與健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
4.遞補原則。加設(shè)筆試的，面試前如有考試資格不符或考生本人主動放棄等情形出現(xiàn)崗位空缺的，可按照該崗位筆試成績從高分到低分進行一次遞補。根據(jù)面試成績確定進入考核與體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，可按照該崗位面試成績從高分到低分依次遞補?？己伺c體檢環(huán)節(jié)不再進行遞補。對于主動放棄的考生，須提供書面聲明。
5.選擇學(xué)校。通過考核與體檢的考生，依據(jù)面試成績由高到低按崗位選擇意向?qū)W校。
6.公示并辦理手續(xù)。對通過考核與體檢人員進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，為引進人才辦理相關(guān)手續(xù)。
四、政策待遇
1.落實事業(yè)編制。
2.引進范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招博士研究生給予12萬元安家費，引進范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招碩士研究生和引進范圍高校Ⅱ和Ⅲ的統(tǒng)招博士研究生，給予6萬元安家費。引進范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招本科畢業(yè)生和引進范圍高校Ⅱ和Ⅲ的統(tǒng)招碩士研究生，給予3萬元安家費。
3.對在大慶購房的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，給予購房補貼，每人僅可享受一次購房補貼政策。不同購房補貼政策不可同時享受。
4.QS世界大學(xué)排名前200名的國（境）外高校畢業(yè)生參照引進范圍高校Ⅰ畢業(yè)生享受相關(guān)政策待遇。
5.引進人才試用期1年，試用期考核合格的，由用人單位與引進人才簽訂《誠信協(xié)議書》，按程序兌現(xiàn)政策待遇資金。引進人才在大慶市工作五年內(nèi)，提出調(diào)往市外或辭職，須退還已發(fā)的全部政策待遇資金。
五、其他事宜
1.本次人才引進不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕。
2.報考者應(yīng)誠信報名，如實填報信息、提供有關(guān)材料。資格審查貫穿引才工作全過程，在引才各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假、填報信息不實或不符合報考資格條件的，均取消其報考資格。
3.請廣大考生及時關(guān)注“大慶人才”“大慶市教育局”微信公眾號，并保持通訊暢通。因個人原因?qū)е洛e過引才任何環(huán)節(jié)的，報考人員須自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4.本公告由大慶市教育局負責(zé)解釋。政策咨詢電話：0459-6100757、6556523，報名系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)電話：17745597367。
附件：
1.2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進計劃表
2.2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進專業(yè)目錄
3.2024年度“智匯大慶·社會優(yōu)引”市屬學(xué)校第二批次人才引進報名登記表
大慶市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
大慶市教育局
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://mp.weixin.qq.com/s/eZh
