一、團隊簡介

課題組擁有超過400㎡的實驗室，具備完善的化學合成、材料制備和材料表征測試設備，并搭建了系統(tǒng)的細胞生物學研究的實驗平臺。配備了各類先進的納米材料合成與表征儀器，包括比表面積分析儀、紅外光譜儀、X-射線衍射儀、紅外-拉曼分析儀等。同時團隊建立了完善的細胞生物學及分子生物學平臺，并配備了無菌室、超凈臺、二氧化碳細胞培養(yǎng)箱、細胞凍存液氮罐等關鍵設備。此外，還可方便使用激光共聚焦顯微鏡、流式細胞儀、熒光倒置顯微鏡及Western blot分析系統(tǒng)等高級設施，確保細胞培養(yǎng)、材料與細胞的相互作用分析、免疫熒光標記以及動物實驗等都能順利進行。更重要的是，該團隊與多家三甲醫(yī)院或醫(yī)學院研究所建立了長期合作關系，可共享實驗動物中心、小動物活體成像、小動物CT等實驗技術手段。課題組相關研究工作在Nature Communications, Acc. Chem. Res., Chem. Soc. Rev., Adv. Mater. Chem, J. Am. Chem. Soc.和Adv. Funct. Mater.等國際著名期刊上發(fā)表相關論文近百篇，他引數(shù)千次。

二、導師簡介

張 坤，教授，博士生導師。獲國家優(yōu)青、上海市青年拔尖人才、重慶巴渝學者講座教授、上海市人才發(fā)展資金、上海市青年科技啟明星等人才計劃，曾獲2018教育部自然科學獎一等獎、2021年華夏醫(yī)學科技獎二等獎等獎勵。主要從事納米醫(yī)學、藥物遞送、再生醫(yī)學、生物醫(yī)學工程、柔性電子醫(yī)學在多種疾病中的基礎和應用研究。擔任首屆中國生物醫(yī)藥整合聯(lián)盟理事、中國抗癌協(xié)會合成生物醫(yī)藥專業(yè)委員會常務委員等學會職務，以及Nano-Micro Letters、Exploration、iRadiology、View Medicine、Brain-X、BMEMat、Asian J Pham Sci 等多個雜志的副主編、編委。以第一或通訊在Adv Mater、Nat Commun等雜志發(fā)表SCI論文60余篇，5篇ESI高被引論文，2篇熱點論文。

吳文檉，研究員，博士生導師。獲電子科技大學百人計劃及國家博士后創(chuàng)新人才計劃。主要從事納米醫(yī)學、藥物遞送、再生醫(yī)學、生物醫(yī)學工程在多種疾病中的基礎和應用研究。主持科研項目6項，其中包括國家自然科學青年基金、中國科學院特別研究助理、72批博士后面上資助（二等）、上海市超級博士后、上海市科技英才揚帆計劃項目等項目。擔任Exploration，Nano Transmedicine和Biomaterials Translational期刊青年編委。在知名國際期刊上發(fā)表SCI論文 17 篇，其中以第一/通訊作者發(fā)表學術論文12篇，包括 J. Am. Chem. Soc.（3 篇）, Adv. Mater., Nano Today, Adv. Sci., Nano-micro Letters, Research 等，3篇論文入選ESI高被引論文，單篇最高引用211次，論文總影響因子超200。申請國家發(fā)明專利6項，授權國家發(fā)明專利3項。

三、招收條件

（一）年齡35周歲以下，全日制博士后，獲得博士學位不超過三年，品學兼優(yōu)，身體健康；

（二）研究方向與導師一致或有相關交叉，具有良好的溝通協(xié)調能力和科研能力，有較強的英文閱讀、寫作和聽說能力，具備良好的學術發(fā)展?jié)摿?，有志于在課題組既有研究方向上繼續(xù)深入，具備納米醫(yī)學、生物響應材料、柔性診療器件或可植入電子背景，熟悉生物學、材料學、醫(yī)學、電子學、工程學等的優(yōu)先考慮；

（三）以第一作者(共一需排第一)在JCR分區(qū)Q1/Q2或中科院分區(qū)1區(qū)/2區(qū)發(fā)表SCI論文1篇以上。

四、在站待遇

（一）基礎年薪。35-40萬元/年（稅前，含地方資助及單位繳納五險一金）。

（二）疊加項目資助。享受各級博士后資助項目，獎勵金額上不封頂。

（1）國家資助博士后研究人員計劃，其中國家“博新”計劃資助64萬元，B檔資助36萬元，C檔資助24萬元；

（2）"香江學者計劃”“澳門青年學者計劃”，資助約72萬元；

（3）四川省“博新”項目資助40萬元；

（4）成都市補貼“博新”項目入選者40萬元。

（三）科研經費。根據(jù)評議結果提供科研啟動經費。

（四）項目激勵。支持在站博士后積極申報國家級和省級人才項目和科研項目，享受本院職工同等的科研激勵。

（五）留院政策。優(yōu)秀者出站后，按醫(yī)院相關規(guī)定，優(yōu)先申請留院，享受事業(yè)編制。

（六）其他待遇。按相關規(guī)定，享受醫(yī)院職工體檢、子女入托入學等福利。

五、應聘程序

實行常年招聘。申請人先選定導師，以“應聘博士后+姓名+擬入站時間”為主題發(fā)送申請材料至意向導師郵箱。各導師課題組開展進站答辯，再擇優(yōu)推薦到醫(yī)院，由院人才辦進行資格審核和組織招收。也可將材料發(fā)給人才工作辦公室郵箱。申請材料如下：

（一）申請表（附件）；

（二）學歷或學籍、資格證書、獲獎證書；

（三）進站后工作設想。

六、聯(lián)系方式

醫(yī)院人才工作辦公室：scsyyrcb@med.uestc.edu.cn，聯(lián)系電話：028-87393208

吳文檉教授：wuwencheng@uestc.edu.cn

張坤教授：zhang1986kun@126.com

附件：博士后入站申請表

四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院人才工作辦公室

2024年9月27日

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