江門公用事業(yè)集團(tuán)有限公司是在江門公用水務(wù)環(huán)境股份有限公司和江門市企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司等大型市管國(guó)有企業(yè)的基礎(chǔ)上于2022年9月根據(jù)市委、市政府關(guān)于國(guó)有資本布局優(yōu)化改革的要求，整合組建的江門市政府管理的三大市管企業(yè)中的公用事業(yè)類國(guó)企平臺(tái)公司。公司業(yè)務(wù)涵蓋公用事業(yè)及民生綜合服務(wù)、海洋產(chǎn)業(yè)、科普傳媒、新能源、資產(chǎn)管理、醫(yī)療康養(yǎng)六大板塊，致力于強(qiáng)化城市服務(wù)功能，提升城市生活品質(zhì)和民生服務(wù)水平，朝著“打造質(zhì)量、價(jià)值、效益一流的公用事業(yè)標(biāo)桿企業(yè)”的愿景，積極推進(jìn)我市公用事業(yè)“一體化”發(fā)展，為城市現(xiàn)代化建設(shè)提供更堅(jiān)實(shí)的國(guó)企支撐。
我公司下屬二級(jí)板塊企業(yè)6家，三級(jí)企業(yè)33家，職工總?cè)藬?shù)1435人，資產(chǎn)總額91億元。2023年，集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入10.57億元，利潤(rùn)7426萬(wàn)元。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘以下崗位工作人員：
一、招聘崗位及要求
（一）企業(yè)運(yùn)營(yíng)部工程項(xiàng)目管理文員（1名）
職位描述：
1.熟知國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理及工程建設(shè)等法律、法規(guī)、規(guī)章制度，執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目協(xié)調(diào)、招投標(biāo)文件審核、建設(shè)跟蹤管理及資料歸檔；
3.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，畢業(yè)于國(guó)內(nèi)雙一流學(xué)校、國(guó)外知名高校者優(yōu)先考慮；
2.具有建筑工程專業(yè)中級(jí)及以上職稱，具有建筑工程專業(yè)高級(jí)職稱及注冊(cè)建造師證書者優(yōu)先；
3.從事工程項(xiàng)目管理工作10年以上，具有3年以上中大型央企、國(guó)企、上市公司崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)；
5.中共黨員優(yōu)先；
6.年齡在40周歲以下，條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
（二）企業(yè)運(yùn)營(yíng)部工程造價(jià)文員（1名）
職位描述：
1.熟知國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理及工程建設(shè)等法律、法規(guī)、規(guī)章制度，執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
2.熟練使用廣聯(lián)達(dá)、易達(dá)等造價(jià)軟件，能獨(dú)立完成造價(jià)咨詢，具備造價(jià)成果文件編制與審核能力，掌握全過程造價(jià)管理，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)物價(jià)；
3.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，土木工程、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)，畢業(yè)于國(guó)內(nèi)雙一流學(xué)校、國(guó)外知名高校者優(yōu)先考慮；
2.具有建筑工程專業(yè)中級(jí)及以上職稱，具有注冊(cè)造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格及注冊(cè)建造師證書者優(yōu)先；
3.從事工程造價(jià)管理工作10年以上，熟練掌握CAD繪圖軟件、廣聯(lián)達(dá)計(jì)量及計(jì)價(jià)軟件，精通定額計(jì)價(jià)、清單計(jì)價(jià)，精通清單計(jì)價(jià)規(guī)范及規(guī)則，熟悉現(xiàn)行施工合同文本條件下變更與索賠的規(guī)則及相關(guān)規(guī)定；
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)；
5.中共黨員優(yōu)先；
6.年齡在40周歲以下，條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
（三）財(cái)務(wù)總賬會(huì)計(jì)（1名）
職位描述：
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)報(bào)表合并和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)下屬公司及控股企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作；
2.負(fù)責(zé)定期檢查、分析財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，考核資金使用效果；
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等檔案資料整理、裝訂、保存等工作；
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)稅務(wù)登記、變更、稅款繳納、免稅申請(qǐng)、退稅等事項(xiàng)；
5.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷，畢業(yè)于國(guó)內(nèi)雙一流學(xué)?；驀?guó)外知名高校者優(yōu)先考慮；
2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資格證書，具有5年以上大中型央企、市級(jí)國(guó)企或上市公司財(cái)會(huì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)且1年以上總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)稅法規(guī)政策和企業(yè)會(huì)計(jì)工作；
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)；
5.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀者可放寬至40歲。
（四）紀(jì)檢監(jiān)察室文員（1名）
職位描述：
1.負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察室的文書工作；
2.參與接待和處置群眾的檢舉控告和來信來訪，參與有關(guān)違紀(jì)違法問題核查、調(diào)查、處置工作；
3.協(xié)助建立健全公司紀(jì)檢監(jiān)察工作制度，完善工作流程；做好監(jiān)督檢查和案卷材料整理歸檔工作；
4.協(xié)助公司紀(jì)委做好黨的紀(jì)律檢查工作，維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)規(guī)章制度，檢查集團(tuán)系統(tǒng)在黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況；
5.參與對(duì)屬下企業(yè)的監(jiān)督檢查并對(duì)存在問題提出改進(jìn)意見；
6.協(xié)助做好反腐敗工作、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和黨員監(jiān)督工作、推進(jìn)廉政文化和作風(fēng)建設(shè)，督促檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)；
7.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.中共黨員；
2.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，法學(xué)、財(cái)經(jīng)類、漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)，畢業(yè)于國(guó)內(nèi)雙一流學(xué)校者優(yōu)先考慮；
3.具有紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作3年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
4.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力及體系化思維和邏輯分析能力；
5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，具備一定抗壓能力，具備穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力；
6.能服從審查調(diào)查工作需要，適應(yīng)經(jīng)常性外查、外勤、出差，封閉性管理等工作要求；
7.年齡在35周歲以下，條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
二、福利待遇：部門助理年薪16-19萬(wàn)，普通文員年薪8-15萬(wàn)，五險(xiǎn)二金，工作天提供早、午餐，法定節(jié)假日及帶薪年休假；每年享受1次單位組織的免費(fèi)體檢。
三、報(bào)名事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間：從即日起至
（二）報(bào)名方式：有意應(yīng)聘者請(qǐng)登錄五邑人力資源有限公司報(bào)名系統(tǒng)http://jmrc.ikaowu.com/，按照系統(tǒng)操作提示及要求進(jìn)行填報(bào)資料。
應(yīng)聘材料包括：
1.應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷；
2.相關(guān)學(xué)歷證書、資格證書、獲獎(jiǎng)證書掃描件等；
3.本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)名人員如有親屬在江門公用事業(yè)集團(tuán)有限公司系統(tǒng)內(nèi)工作的，報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)告知，并填報(bào)在“江門公用事業(yè)集團(tuán)有限公司系統(tǒng)近親屬任職情況”相關(guān)事項(xiàng)欄內(nèi)。
（三）聯(lián)系方式：
聯(lián)系方式：0750-3189891
0750-3410132謝先生（報(bào)名系統(tǒng)咨詢）。
聯(lián)系地址：江門市竹排街30號(hào)江門公用事業(yè)集團(tuán)有限公司人力資源部。
四、錄用方式
（一）公司在報(bào)名截止之日起15日內(nèi)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，初審符合條件者安排參加測(cè)試，包括筆試和面試，測(cè)試時(shí)間另行通知，其他人員不再通知。
（二）擬錄用人員需參加入職前體檢，體檢合格后錄用。
（三）錄用人員的試用期不超過2個(gè)月，試用期各方面表現(xiàn)良好，經(jīng)試用期評(píng)定結(jié)果為勝任本職工作的正式錄用。
五、其他事宜
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員在報(bào)名、測(cè)試、體檢等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄用資格。
（二）被列為失信對(duì)象的、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在影響期的、存在任職回避情形和其他不宜錄用的情況不予招聘。
（三）正式錄用后將結(jié)合公司實(shí)際情況及應(yīng)聘者能力做綜合調(diào)配使用。
江門公用事業(yè)集團(tuán)有限公司
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