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中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院集成所光電工程技術(shù)中心董玉明團(tuán)隊(duì)2025年博士后招聘公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
五險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)日福利 定期/免費(fèi)體檢 交通補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng)金 落戶辦理 隨遷入戶
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基本信息
公告詳情

中心簡(jiǎn)介/導(dǎo)師簡(jiǎn)介

中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院光電工程技術(shù)中心董玉明導(dǎo)師/課題組光纖傳感

中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院主頁:https://www.siat.ac.cn/

中心主頁:http://coet.siat.ac.cn

PI主頁:https://people.ucas.ac.cn/~yumingdong

崗位職責(zé)/研究方向

研究方向:

1. 特種光纖及傳感技術(shù);

2. 微創(chuàng)介入手術(shù)環(huán)境下的光纖傳感技術(shù);

3. 分布式光纖傳感技術(shù);

崗位職責(zé):

1擬招聘具有光電檢測(cè)相關(guān)研究背景博士后,以科學(xué)研究工作為主,按計(jì)劃完成博士后研究任務(wù);

2開展光纖傳感在工業(yè)、醫(yī)療領(lǐng)域的研究;

任職條件

1已經(jīng)或即將獲得博士學(xué)位;年齡不超過35周歲(含),博士畢業(yè)不超過三年,未在廣東省內(nèi)從事過博士后工作;

2熱愛科研、勤奮努力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

3光學(xué)工程、電子信息、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域;具有光電檢測(cè)等相關(guān)方向的科研經(jīng)驗(yàn)和成果產(chǎn)出;

4良好的英文閱讀、寫作及交流能力,以第一作者在領(lǐng)域內(nèi)二區(qū)及以上刊物發(fā)表過至少2SCI論文。

薪酬待遇

1.薪酬:聘期兩年、年薪平均30-45/年(含省市補(bǔ)貼),具體面議;

2.五險(xiǎn)一金:享受全職員工的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等基本社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;

3.獎(jiǎng)勵(lì):與正式員工同等享有年度考核獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等。

福利關(guān)懷

1.專項(xiàng)福利:享受工會(huì)福利、伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、上下班車停車、享受帶薪年休假、節(jié)日慰問等福利。按照員工結(jié)婚、生育、生日、法定節(jié)假日等慰問,特色活動(dòng)(生日會(huì)、下午茶、興趣小組等)等福利;

2.住房福利:可以選擇申請(qǐng)?jiān)簝?nèi)過渡房、市博士后公寓(合正置地)及深圳市人才房;

3.戶口辦理:協(xié)助辦理深圳市戶口(配偶、未成年子女可隨遷);

4.優(yōu)質(zhì)醫(yī)療:為本人提供高水準(zhǔn)的醫(yī)療保障,職工年度體檢;

5.科研環(huán)境:提供國(guó)際領(lǐng)先的科研條件,包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費(fèi)、前沿的實(shí)驗(yàn)儀器和愉悅工作氛圍;

個(gè)人發(fā)展

1.晉升和留院機(jī)會(huì):在站工作期間計(jì)入我院工齡,提供參與國(guó)際合作交流與課題合作的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)符合要求的博士后申報(bào)各類項(xiàng)目。

2.在站期間,可申報(bào)中國(guó)博士后科學(xué)基金資助(面上資助標(biāo)準(zhǔn)為8萬元、5萬元,特別資助標(biāo)準(zhǔn)為18萬元、15萬元);

3.符合條件可競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃A檔每人兩年共64萬元的資助,其中56萬元為博士后生活補(bǔ)貼,8萬元為科研資助;B檔每人兩年36萬元博士后生活補(bǔ)貼;C檔每人兩年24萬元博士后生活補(bǔ)貼),此項(xiàng)目不與省市補(bǔ)貼兼得;

4.廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目(TOP200名海外高校,在站60/2年,出站后留粵住房補(bǔ)貼40/3年,共計(jì)100萬),此項(xiàng)目不予省市補(bǔ)貼兼得;

5.在站期間,可申報(bào)院長(zhǎng)博士后擇優(yōu)專項(xiàng)計(jì)劃,按每名入選者 20 萬元標(biāo)準(zhǔn),予以第三年資助,可申請(qǐng)市博士后公寓、市人才房或申請(qǐng)一次性住房補(bǔ)貼2萬元,頒發(fā)《院長(zhǎng)博士后擇優(yōu)專項(xiàng)資助證書》。

6.博士后人員期滿出站后6個(gè)月內(nèi)留()深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)(聘用)合同的,給予每人36萬元出站留()深生活補(bǔ)助(202511起執(zhí)行)。

相關(guān)政策均以廣東省、深圳市文件為主。

應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式

1. 個(gè)人中英文簡(jiǎn)歷(附上發(fā)表學(xué)術(shù)成果列表);

2. 學(xué)位證明相關(guān)材料掃描件;

3. 反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性成果復(fù)印件;

4. 專家推薦信優(yōu)先考慮。

應(yīng)聘者請(qǐng)按照“申請(qǐng)崗位名稱+ +高校人才網(wǎng)的郵件標(biāo)題,將上述材料發(fā)至ym.dong@siat.ac.cn/hh.liu2@siat.ac.cn/ty.yang@siat.ac.cn【快捷投遞:點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

聯(lián)系人:劉老師/楊老師   聯(lián)系電話:15012885310


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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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