因工作開展需要，現(xiàn)公開招聘電子科學與工程學院毫米波技術與系統(tǒng)應用團隊研發(fā)測試人員（二級單位聘用人員），具體情況如下。

一、崗位職責

1.完成科研項目中的各類模塊以及系統(tǒng)的測試任務。

2.完成科研項目中的技術開發(fā)任務。

3.完成單位交辦的其他任務。

二、崗位要求

1.具有本科及以上學歷，且取得相應學位；電子或通信類專業(yè)優(yōu)先。

2.年齡不超過35周歲（1990年1月1日及以后出生）。

3.熟練使用頻譜儀、信號源、矢量網(wǎng)絡分析儀等。

4.熟悉射頻與微波元件的測試指標和特性，包括混頻器、濾波器、放大器等。

5.具有較好的數(shù)據(jù)整理和分析能力。

6.具有高度的責任心和強烈的敬業(yè)精神，具有較強的執(zhí)行力與主動學習能力。

三、招聘人數(shù)

1人（校內(nèi)二級單位聘用人員）。

四、薪資待遇

根據(jù)應聘者能力及工作經(jīng)歷面議。

五、招聘方式

1.個人報名。有意者請于2025年3月21日下午17:00前將個人簡歷及相關證明材料發(fā)至郵箱（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，文件命名格式為“二級單位聘用人員應聘+姓名+聯(lián)系方式”。

2.資格審查。按照招聘公告明確的資格條件確定考察人選。未通過資格審查者不再另行通知。

3.面試和考核。資格審核通過者由單位安排面試和考核。

4.公示及聘用。單位對通過面試和考核的擬錄取人員進行公示。公示期滿且無異議后，按照學校規(guī)定與受聘人員簽訂勞動合同。新聘任人員實行試用，按照勞動合同法規(guī)定執(zhí)行。

六、特別說明

1.應聘人員提供的應聘材料須真實、準確、有效，單位可在招聘各環(huán)節(jié)對應聘者應聘資格進行審核，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實真相等行為，將取消應聘資格；應聘人員聘用后被查明有以上行為的，單位有權與其解除聘用關系、予以清退，由此產(chǎn)生的一切責任后果由本人承擔。

2.本次公開招聘不收取任何費用，招聘涉及的個人差旅和食宿自理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師，13008122338

電子科技大學電子科學與工程學院

2025年3月13日

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http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1017/2742.htm