為大力推進(jìn)人才引進(jìn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃及招生規(guī)模，經(jīng)學(xué)校研究，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專任雅思教師。

一、國(guó)際交流學(xué)院簡(jiǎn)介

國(guó)際交流學(xué)院是我校實(shí)施國(guó)際化辦學(xué)戰(zhàn)略的重要基地，積極引進(jìn)國(guó)際優(yōu)質(zhì)教育和培訓(xùn)資源、不斷加強(qiáng)高校之間的國(guó)際合作，逐步提升國(guó)際教育服務(wù)水平。國(guó)際交流學(xué)院是晉中信息學(xué)院與國(guó)家的高校國(guó)際化教育發(fā)展趨勢(shì)高度契合的背景下建立起來(lái)的，是學(xué)校為提升學(xué)生國(guó)際化視野，享受良好的海外教育資源的又一重大跨越。學(xué)院將通過(guò)開拓學(xué)生國(guó)際視野、留學(xué)生涯規(guī)劃、雅思分層學(xué)習(xí)等方式，為學(xué)生們打造多元化，國(guó)際化，個(gè)性化的國(guó)際校園氛圍，實(shí)現(xiàn)學(xué)生國(guó)內(nèi)外本碩學(xué)歷無(wú)縫對(duì)接和本碩直通一貫制培養(yǎng)。學(xué)院以培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)，全球意識(shí)和世界眼光高層次國(guó)際化人才為目標(biāo)，并以為學(xué)校國(guó)際化品牌建設(shè)添磚加瓦為愿景。

二、招聘崗位基本要求

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間：招滿即止

（二）報(bào)名方式：通過(guò)電子郵件發(fā)送簡(jiǎn)歷至xinxihr2013@126.com，郵件主題命名為：應(yīng)聘崗位+姓名+高校人才網(wǎng)。郵件格式錯(cuò)誤或所含材料不全均視為報(bào)名不成功。【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

（三）報(bào)名材料：

1）《晉中信息學(xué)院基本信息登記表》（附件下載，命名為：應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)校+專業(yè)）；

2）壓縮文件：身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)籍證明）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書掃描件；個(gè)人自薦材料、主要研究成果。

（四）資格審查：人力資源處協(xié)同用人部門進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選和資格審查，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。未通過(guò)資格初審篩選者，不再另行通知。

（五）面試流程：根據(jù)報(bào)名情況，人力資源處將適時(shí)組織筆試面試，考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通表達(dá)能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

（六）錄用：面試結(jié)果一般將在面試結(jié)束兩周內(nèi)進(jìn)行通知。經(jīng)體檢、考察、審定合格人員即為擬錄用人員，按學(xué)校相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

四、薪酬待遇

工資標(biāo)準(zhǔn)按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受全面的福利待遇：

工資加課時(shí)費(fèi)、五險(xiǎn)一金、住房補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金、雙節(jié)福利、生日慰問(wèn)、學(xué)習(xí)教育經(jīng)費(fèi)報(bào)銷等。

五、其他說(shuō)明

我校不舉辦也不委托任何第三方公司招聘或考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，不涉及任何有償提供面試機(jī)會(huì)的行為，所有崗位均為我校直招。若出現(xiàn)社會(huì)上有關(guān)考試培訓(xùn)等，均與我校招考無(wú)關(guān)，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，莫被誤導(dǎo)干擾，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

晉中信息學(xué)院人力資源處

2025年3月29日