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浙江省金華市城市建設投資集團有限公司2025年6月校園招聘12名工作人員公告

共計9個崗位,招 12查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

金華市城市建設投資集團有限公司為金華市直屬國有企業(yè),主體信用“AA+”級,集團經(jīng)營業(yè)務主要涵蓋“城市建設運營服務、文化旅游、水務能源、民生服務、投資與資產(chǎn)管理”五大板塊?,F(xiàn)因工作需要,面向應屆畢業(yè)生招聘相關人才。

一、招聘職位

本次計劃招聘12人,具體崗位及專業(yè)要求見附件。

二、招聘要求

(一)本次招聘面向應屆畢業(yè)生,畢業(yè)時能取得學校頒發(fā)的畢業(yè)證、學位證。

(二)組織紀律性強,具有良好的職業(yè)道德操守、責任心和較強的應變能力。

(三)具有扎實專業(yè)基礎知識,能吃苦耐勞,服從工作分配。

(四)身體、心理健康,符合崗位工作需要。

(五)應聘人員應當具備下列條件之一:1.中共黨員(含預備黨員);2.在所在高校就讀期間,擔任班級委員、黨(團)支部委員、院系級學生會(研究生會、團委)中層副職、院系級社團副職及以上職務,且任職時間滿1個學年以上;3.在所在高校就讀期間,獲得“三好學生”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀團員”等校級以上綜合性表彰獎勵;4.學習成績至少2學年在本專業(yè)學生中排名前50%或者績點分超過平均分,985學校畢業(yè)生可適當放寬。

、招聘程序

招聘工作按照報名、簡歷篩選、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

1.每位應聘人員限報1個職位,應聘人員應準確填寫報名登記表。

2.要求提供以下應聘材料:

(1)本人有效身份證件、經(jīng)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦書原件、在校成績單、學校班(團)委和社團等任職、實習證明、個人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力的材料如榮譽證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等復印件;(2)近期2寸彩色電子版照片1張。

3.報考人員應對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消考試資格和聘用資格。

4.報名方式:本次報名全部采用網(wǎng)絡報名的方式。應聘者通過投遞郵箱方式報名,須將完整填寫的《金華市城市建設投資集團有限公司應聘報名表》(見附件)和所需應聘材料以附件形式(一并打包)發(fā)送至指定郵箱,并將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應聘公司+應聘崗位+學歷”,例如李四+自來水公司+自動化控制+大學本科(請使用word版,勿用PDF及掃描等版本)。

5.請保持手機暢通,考試等招錄相關信息將通過短信或電話的形式及時通知。

6.聯(lián)系方式

(1)報名資料投遞郵箱、聯(lián)系電話:見附件1。

(2)報名時間:至公告發(fā)布之日起至2025年6月20日17時止。

(二)簡歷篩選

公司組織相關人員按照報名條件對應聘人員進行資格審查和簡歷篩選,進行綜合量化打分。評分項包含院校、學歷、學業(yè)成績、政治面貌及社團任職等。根據(jù)綜合量化得分,按1:5比例進入面試環(huán)節(jié),不足1:5的,按實際比例進入面試。

(三)面試

面試成績設合格分70分,根據(jù)面試成績從高到低按1:1的比例確定考察人選。

(四)考察

根據(jù)面試成績,從高分到低分,按1:1的比例確定考察人選??疾旌细瘢M織進行體檢。在此環(huán)節(jié)中出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按成績從高到低遞補,若無合適人選可考慮重新組織招聘。

(五)體檢

體檢標準參照公務員考錄體檢標準執(zhí)行。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按成績從高到低遞補進行考察和體檢。

(六)公示

公司將及時在相關網(wǎng)站公示面試入圍名單、最終成績、擬錄用人選等信息,公示時間為5個工作日。為確保招聘質(zhì)量,經(jīng)研究確無合適人選的職位可以空缺。

(七)聘用

公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題但經(jīng)查實不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與公司簽訂就業(yè)協(xié)議。對招聘人員實行試用期,試用期滿后,經(jīng)考核勝任招聘崗位的將正式聘用;不勝任招聘崗位的將予以解聘。

四、薪酬及福利待遇

聘用對象享受國家和地方政府規(guī)定的各項社會基本保險和福利(五險一金),執(zhí)行公司薪酬及福利制度。

五、招聘工作的紀律監(jiān)督

本次招聘工作由金華市城市建設投資集團紀委負責監(jiān)督(監(jiān)督電話:0579-83211060)。本公告未盡事宜由金華市城市建設投資集團黨建人事部解釋。

附件1:崗位信息表.xlsx

附件2:應聘報名表.docx

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://www.jhrcsc.com/articles/2004

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