《岳麓公共治理》由教育部主管，湖南大學主辦，依托公共管理學院建設的公共治理類專業(yè)學術期刊。本刊為季刊，每年發(fā)行4期。因事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)人才?，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、人員范圍

應屆畢業(yè)生、社會求職人員

二、崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

招聘崗位：編輯崗位1人；編務人員崗位1人

數(shù)量：2人

專業(yè)要求：編輯崗位要求公共管理類、政治學、社會學、經濟學、管理學等相關專業(yè)；編務人員崗位無專業(yè)要求。

三、薪酬待遇

按學校有關政策簽訂勞務派遣合同，享受相應薪酬待遇，按國家有關政策參加社會統(tǒng)籌保險。

四、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，無違法違紀記錄；

2.堅持正確的政治方向和價值取向，具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律；

3.全日制碩士及以上學歷；

4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質，適應崗位要求，保證聘期內全職在崗工作；

5.有較強的專業(yè)能力、新媒體操作能力；

6.年齡不超過40周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；

7.熟悉期刊工作流程，具有1年及以上期刊或出版行業(yè)工作經驗；

8.具有出版專業(yè)技術人員職業(yè)資格中級證書或高級證書。

五、崗位職責

1.編輯崗位：

①學習政治理論和業(yè)務知識，做好期刊編輯排版及校對印刷等工作；

②根據(jù)期刊內容和工作要求，策劃、組稿、約稿；

③完成約稿、稿件加工、初審等工作，提出初審意見；

④積極配合完成編輯部安排的其他工作。

2.編務人員崗位：

①版面費收取與稿酬的結算與發(fā)放、樣刊及版面費發(fā)票的郵寄；

②發(fā)布本刊新出刊物信息、刊物網(wǎng)絡化數(shù)字化推進工作等；

③公眾號工作：刊物公眾號平臺維護、信息發(fā)布、論文精準推送等；

④積極配合完成編輯部安排的其他工作。

六、招聘程序

1.應聘報名。2025年6月20日前，將本人學歷學位證書和身份證明掃描件、《勞務派遣崗位應聘人員信息表》（見附件），以壓縮文件（文件名命名為：姓名—應聘湖南大學《岳麓公共治理》編輯部）形式發(fā)送至郵箱（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

2.初選。6月21-22日，根據(jù)崗位申報擇優(yōu)確定面試考察對象。

3.面試考察。6月23日，組織面試考察，主要考察崗位適應性及綜合素質。通過初選的應聘者攜身份證、學歷證書等任職資格證書原件及復印件來校面試。具體時間和地點另行通知。

4.體檢，公示，合同簽訂。體檢合格且公示無異議者確定為錄用人員。錄用人員與勞務派遣單位簽訂《勞動合同》，與我校簽訂《上崗協(xié)議》。

七、其他事項

1.為確保信息溝通順利，應聘者請認真核查個人聯(lián)系方式，如有更新應及時告知設崗單位聯(lián)系人；

2.招聘過程中，如發(fā)現(xiàn)應聘者有材料不實或其他違規(guī)現(xiàn)象的，取消應聘資格；

3.咨詢電話：0731-88821266（楊老師）。

湖南大學公共管理學院

2025年6月17日

附件【勞務派遣崗位應聘人員信息表.doc】

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來源鏈接：

http://pa.hnu.edu.cn/info/1138/9040.htm