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招聘單位/部門： |
熱化學研究組（DNL1903組史全研究員團隊）博士后招聘啟事 |
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招聘崗位/專業(yè)： |
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聯(lián)系人： |
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招聘狀態(tài)： |
進行中 |
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詳細信息：
一、研究組簡介
中國科學院大連化學物理研究所熱化學實驗室（DICP ThermoChem Lab）成立于1962年，是我國最早成立的熱化學實驗室之一。實驗室目前聚焦能源與材料領(lǐng)域的熱學問題，開展能源材料化學熱力學研究，發(fā)展并建立可靠的精密量熱技術(shù)與儀器，提供準確的熱化學與熱物理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，探索材料結(jié)構(gòu)狀態(tài)與功能性質(zhì)的熱力學關(guān)聯(lián)，開發(fā)相變儲能/控溫材料與應用系統(tǒng)。
現(xiàn)任研究組組長史全研究員，擔任遼寧省能源材料熱化學重點實驗室主任、中國化學會熱力學與熱分析專業(yè)委員會委員、中國計量測試學會熱物性專業(yè)委員會委員、Chem. Thermodyn. Therm. Anal.和Therm. Adv.期刊編委。致力于能源材料化學熱力學研究，建立了1.9-1700K溫區(qū)精密熱容量熱技術(shù)，為能源材料研究提供了熱力學基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與量熱方法；開發(fā)了多種新型相變材料體系與應用技術(shù)，實現(xiàn)了其在儲能與控溫領(lǐng)域中的應用。主持多項國家及省部級項目，在 J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem.、Adv. Funct. Mater.、Rev. Sci. Instrum.等期刊發(fā)表論文 180 余篇。申請及授權(quán)專利100余項，榮獲遼寧省科學技術(shù)獎勵2項。
研究組網(wǎng)站：https://quanshi.dicp.ac.cn/
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位：博士后
招聘人數(shù)：3人
三、研究方向及招聘條件
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研究方向 |
招聘條件 |
招聘人數(shù) |
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相變儲能技術(shù)開發(fā) |
相變儲能材料的開發(fā)與控溫技術(shù)研究；化學、化工、材料、儲能、工程熱或相關(guān)專業(yè)；具有一定的工程化設(shè)計經(jīng)驗，動手能力強，能夠獨立承擔科研項目開展研究工作；勤奮努力，踏實肯干，具有較強的責任心和團隊合作意識；具有相變材料產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
1人 |
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相變儲能材料研究 |
開發(fā)柔性相變材料、復合功能相變材料、吸附儲熱控溫相變材料；化學、材料、儲能、工程熱或相關(guān)專業(yè)，具有柔性、復合功能、吸附儲熱控溫等相變或其他同類功能材料研究經(jīng)歷，能夠獨立開展科研工作，具有較高的英文撰寫能力，發(fā)表過一定數(shù)量的高水平研究論文；勤奮努力，踏實肯干，具有較強的責任心和團隊合作意識。 |
1人 |
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量熱儀器研制 |
開展反應體系精密量熱儀器研制工作；化學、化工、物理、工程熱物理或相關(guān)專業(yè)，具有科學儀器研制的科研經(jīng)歷和一定的工程化經(jīng)驗，能夠獨立開展儀器研制工作；勤奮努力，踏實肯干，具有較強的責任心和團隊合作意識。 |
1人 |
四、薪酬待遇
1、研究所為在站博士后（非在職）繳納社會保險（五險），建立住房公積金。
2、博士后薪資（中國籍非在職）：
年收入（稅前）28萬起（包含五險一金和地方補助，地方補助發(fā)放期2年）；在站博士后平均年收入（稅前）33.4萬，最高年收入>80萬（根據(jù)2025年1月數(shù)據(jù)統(tǒng)計）。
※年收入中包括生活補助和地方補助，地方支持政策以最新文件為準。
3、優(yōu)秀博士后支持計劃：
每年組織2-3次遴選，資助等次：10萬/年、20萬/年、30萬/年（資助期2年）
4、外部支持：
（1）大連市高校畢業(yè)生住房補貼：2500元/月，最多發(fā)放36個月（要求：博士畢業(yè)不超過2年，戶口需轉(zhuǎn)到研究所集體戶口，在連繳納社保，需個人自行申報：https://xlyc.dl-rc.com/dlrcwb/work/f90000101/toDetail.action?gzz211=3939）；
（2）出站博士后留遼工作獎勵：30萬（博士畢業(yè)學校全球排名前200）；
（3）
（4）設(shè)施完備的博士后公寓，可以拎包入住，星海園區(qū)和能源學院園區(qū)（提供免費班車，單程40-50分鐘）設(shè)有博士后公寓（房間戶型以入住時實際情況為準）。
※上述各類支持政策以最新文件為準。
五、生活保障
1、設(shè)施完備的博士后公寓，可以拎包入住。
2、用餐補助（500元/月）。
3、與事業(yè)編制職工同等享受免費健康體檢（每年）。
六、未來發(fā)展
中國科學院大連化物所出站博士后可以優(yōu)先留所工作，出站博士后即特別研究助理（符合申報條件者）可申請中國科學院專項人才計劃，同時提供具有競爭力的薪酬待遇和發(fā)展空間：
1、大連化物所出站博士后留所工作，具有事業(yè)編制身份，工資及保險福利待遇按事業(yè)編制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，可申請大連市30萬人才安家補貼。博士后即為特別研究助理，出站后留所工作不受招聘3:1比例限制，通過考核后可直接入事業(yè)編制；
2、大連化物所出站博士后留所工作（博士畢業(yè)學校全球排名TOP200），可享受遼寧省優(yōu)秀博士后來遼工作獎勵30萬；
3、大連化物所出站的博士后留所工作，可申請“大連化物所優(yōu)秀青年博士人才計劃”，擇優(yōu)評選，可直接聘為副研究員，研究所給予100萬元科研啟動經(jīng)費，并提供50萬元個人租（購）房補貼；
4、大連化物所出站博士后留所工作，可申請“大連化物所國際英才計劃”，擇優(yōu)評選，由研究所提供資助，公派前往國際知名大學、科研機構(gòu)學習交流。資助金額20萬-40萬/年，資助期1-3年。
※以上內(nèi)容最終解釋權(quán)歸中國科學院大連化物所人事處所有
七、應聘方式
有意向的申請人請將申請材料（個人簡歷，代表性論文）發(fā)送至
聯(lián)系人：史全
聯(lián)系方式：shiquan@dicp.ac.cn
研究組網(wǎng)站：https://quanshi.dicp.ac.cn/
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://www.zp.dicp.ac.cn/info/1056/6864.htm
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