此招聘信息由周口市人民政府發(fā)布的《周口市事業(yè)單位2025年第一批人才引進公告》延伸。為助您快速、精準掌握河南科技職業(yè)大學的招聘詳情，現(xiàn)特別針對河南科技職業(yè)大學的崗位信息與報考要點單獨說明。為保證您獲取的招聘信息完整且準確，請同步留意總公告的變動情況。
具體招聘公告如下：
為深入實施“周口英才計劃”，扎實推進人才強市戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀人才來周就業(yè)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)造，更好服務保障“兩高四著力”，根據(jù)事業(yè)單位人才需求情況，現(xiàn)面向社會公開引進一批人才，具體事項公告如下。
一、引進計劃
本次計劃引進人才495人，其中：市直事業(yè)單位（含河南周口國家農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)管理委員會，下同）427人，崗位需求及資格條件詳見《周口市市直事業(yè)單位2025年人才引進崗位信息表（第一批）》（附件1）；項城市50人、沈丘縣18人，崗位需求及資格條件詳見相關(guān)縣（市）人才引進公告。
本公告中“雙一流”高校是指國內(nèi)入選《第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學科名單》中147所高校。
二、信息發(fā)布
（一）周口市市直事業(yè)單位人才引進信息以本公告為準，各用人單位聯(lián)系方式、報名郵箱詳見《周口市市直事業(yè)單位2025年第一批人才引進用人單位聯(lián)系方式一覽表》（附件2）。
（二）縣（市）人才引進信息以各縣（市）人才引進公告為準。各縣（市）公告發(fā)布網(wǎng)站、聯(lián)系方式詳見《縣（市）事業(yè)單位人才引進信息一覽表》（附件3）。
三、市直事業(yè)單位人才引進條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責的身體條件。
（二）博士研究生不超過40周歲(1985年1月1日以后出生）；副高級職稱及以上人才不超過45周歲（1980年1月1日以后出生）；碩士研究生不超過35周歲（1990年1月1日以后出生）。用人單位對引進人才年齡有其它要求的，從其規(guī)定，年齡計算以此類推。
（三）所學專業(yè)、學歷學位及相關(guān)條件與引進職位要求相符，須在2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證，博士研究生可放寬至2025年12月31日前。
（四）博士研究生、碩士研究生的本科學習階段須為全日制本科（含全日制專升本）。
（五）副高級職稱及以上人才須具有本科及以上學歷。
（六）符合招聘崗位所需要的其他條件。
（七）自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制碩士研究生，與全日制碩士研究生學歷學位證書具有同等效力。
（八）以下人員不作為人才引進對象：
1.周口市轄區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
4.受處分期間或者未滿影響期限的人員；
5.曾在公務員考錄、人才引進、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
6.委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的博士研究生、碩士研究生；
7.按照有關(guān)規(guī)定應當回避的人員；
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、市直事業(yè)單位人才引進程序
（一）組織報名（所有單位均接受線上報名）
報名時間：自本公告發(fā)布之日起至2025年7月20日24:00。
報名人員自行下載、填寫《周口市市直事業(yè)單位2025年第一批人才引進報名表》（附件4），并將以下材料掃描件壓縮打包，以“報考單位+崗位+姓名”命名，發(fā)送至各用人單位指定郵箱。
1.報名表（本人簽字掃描件，含本人近期正面照片）；
2.畢業(yè)證書、學位證書，學歷、學位認證報告（全部學習階段）；
3.資格、職稱等相關(guān)證書（如有，請?zhí)峁?/font>
報名時間以用人單位郵箱成功接收報名材料為準。每人僅限報一個崗位，多報視為無效。報名材料發(fā)送以后請注意與用人單位聯(lián)系確認。
（二）資格審查
用人單位根據(jù)引進資格條件，認真審核報名人員提交的有關(guān)材料，資格審查貫穿本次人才引進全過程。
（三）確定面試人選
本次人才引進主要采取面試的方式進行，根據(jù)需要增加筆試環(huán)節(jié)。
1.通過資格審查，符合條件人員與崗位計劃數(shù)比例不高于10:1時，所有人員直接進入面試。
2.通過資格審查，符合條件人員與崗位計劃數(shù)比例高于10:1時，由用人單位組織筆試，根據(jù)筆試成績，按照3:1的比例確定面試人選，筆試成績末位并列的人員一同進入面試。筆試成績僅作為確定面試人選的依據(jù)，不計入最終總成績。
3.需要增加筆試的崗位及考試方式、時間、地點等信息由用人單位另行通知。
（四）面試及資格確認
面試由用人單位或主管部門組織，按照“干什么、考什么”和“人崗相適”原則，采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)能力測試或?qū)嶋H操作能力測試、技能水平測試等方式，綜合評價意向人選能力素質(zhì)與崗位需求的匹配度。
面試合格分數(shù)線為80分，達不到合格分數(shù)線的人員不能確定為體檢考察對象。
面試的方式、時間、地點由用人單位另行通知。面試開始前，由用人單位或主管部門開展資格確認，審驗報名時提交的各類證書原件。
（五）體檢和考察
根據(jù)面試成績，按1:1比例確定體檢考察人員，體檢由用人單位或主管部門組織，標準參照公務員錄用體檢辦法和標準，教師崗位還需同時符合教師體檢標準。
體檢合格人員確定為考察對象。由用人單位或主管部門組成考察組，赴考察對象畢業(yè)學校（2025年畢業(yè)生）或工作單位進行考察；無工作單位的往屆畢業(yè)生和國外高校畢業(yè)生，到居住地或戶籍所在地進行考察。
考生自愿放棄體檢考察或體檢考察不合格的，可按照面試成績排名依次遞補，遞補只能進行一次。
（六）公示和錄用
考察結(jié)束后，對擬引進對象在周口人事考試網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。
五、博士專項計劃
（一）博士專項計劃常年接收報名，報名人員可與用人單位聯(lián)系對接，也可與市委人才辦直接聯(lián)系報名事宜。
（二）對報名博士專項計劃人員，采取“人崗相適、雙向選擇、統(tǒng)籌安排”的方式引進，不分批次、不限時間，確定一個、辦理一個。
六、有關(guān)說明
（一）縣（市）事業(yè)單位人才引進崗位信息、資格條件、引進程序等事項，以各縣（市）人才引進公告為準，由各縣（市）負責解釋。請有意報名縣（市）事業(yè)單位人才引進的人員認真查閱相關(guān)縣（市）人才引進公告，如有問題請聯(lián)系縣（市）工作人員。公告信息發(fā)布網(wǎng)站、聯(lián)系方式詳見附件3。
（二）周口市市直事業(yè)單位人才引進崗位信息、資格條件、引進程序等事項，由用人單位負責解釋，咨詢方式詳見附件2。
（三）周口市市直事業(yè)單位人才引進實施過程中的有關(guān)通知、公告等需要公開的信息，將在各用人單位官方網(wǎng)站、微信公眾號公布，或通過電話、電子郵件等直接聯(lián)系。請報名人員隨時關(guān)注相關(guān)信息，報名時所留電話保持暢通；因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
（四）周口市市直事業(yè)單位引進人才在我市最低服務年限為5年（含試用期），被聘用人員到崗前須與用人單位簽訂《服務期承諾協(xié)議》。
（五）未盡事宜另行公告。
中共周口市委人才辦服務電話：0394-8269797。
附件1：周口市市直事業(yè)單位2025年人才引進崗位信息表（第一批）.pdf
附件2：周口市市直事業(yè)單位2025年第一批人才引進用人單位聯(lián)系方式一覽表.pdf
附件3：縣（市）事業(yè)單位2025年第一批人才引進公告信息一覽表.pdf
附件4：周口市市直事業(yè)單位2025年第一批人才引進報名表.docx
中共周口市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室
2025年7月10日
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