一、引聘崗位
(一) 長聘崗位
1）長空領(lǐng)軍
具有深厚的學(xué)術(shù)造詣、科學(xué)素養(yǎng)和攻關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力，活躍在教學(xué)科研一線，開展原創(chuàng)性研究和關(guān)鍵技術(shù)研究，學(xué)術(shù)造詣高深，在科學(xué)研究方面已取得國內(nèi)外同行公認的重要成就，具備帶領(lǐng)學(xué)科達到國際先進水平能力的高水平人才。
2）長空英才
已達到國家級青年人才教學(xué)科研水平，聘期內(nèi)有望達到國家級一流教學(xué)科研水平。 自然科學(xué)和工程技術(shù)類者年齡一般不超過42周歲，人文社會科學(xué)類者年齡一般不超過45周歲，女性可放寬2歲。
(二) 青年拔尖人才
1）長空之星
博士畢業(yè)兩年以上，應(yīng)達到學(xué)校正高崗位教學(xué)科研水平或在副高崗位任職三年以上，培養(yǎng)期內(nèi)有望達到國家級青年人才教學(xué)科研水平。年齡一般不超過35周歲，人文社會科學(xué)類一般不超過38周歲。
2）長空托舉
具有博士學(xué)位，應(yīng)達到學(xué)校副高崗位教學(xué)科研水平，在兩個培養(yǎng)期內(nèi)有望晉升長聘教授崗位或者獲評高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。年齡一般不超過32周歲，人文社會科學(xué)類一般不超過35周歲。
二、崗位支持政策
1.“長空英才”可認定正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);“長空之星”和“長空托舉”職稱以聘代評，分別聘任正高級和副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
2.根據(jù)所聘崗位標(biāo)準(zhǔn)享受學(xué)校提供的住房補貼，補貼總額可一次性發(fā)放，或依據(jù)學(xué)校相關(guān)政策申購人才留用房。
3.提供充足的工作啟動經(jīng)費并資助一定額度的國際學(xué)術(shù)交流活動經(jīng)費。
4.“長空英才”可按學(xué)校相關(guān)規(guī)定和流程申請認定博導(dǎo)資格，“長空之星” 和“長空托舉”具有博導(dǎo)申報資格。培養(yǎng)期內(nèi)可申請增配1-2名碩博指標(biāo)。
5.培養(yǎng)期內(nèi)可聯(lián)系1-3名校外導(dǎo)師，每年為其校外導(dǎo)師提供1-2萬元的導(dǎo)師津貼。
三、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者請將個人簡歷(含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等)發(fā)送至招聘學(xué)院辦公室郵箱，請在郵件中注明應(yīng)聘崗位;或使用電腦端進入教師招聘系統(tǒng)(jszp.nuaa.edu.cn),注冊登錄后使用(操作指南詳見: https://mp.weix-in.qq.com/s/aqB2T4XpchUrK7tQH95b_
g,使用中如有問題，請聯(lián)系系統(tǒng)技術(shù)人員: 17712822011。 政策相關(guān)問題可聯(lián)系人事處
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