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鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院2025年下半年招聘7名技術(shù)技能型兼職教師公告

共計(jì)5個(gè)崗位,招 7查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

根據(jù)《鄂爾多斯市職業(yè)院校技術(shù)技能型兼職教師引進(jìn)和管理辦法(試行)》精神,結(jié)合我院教學(xué)工作需要,計(jì)劃公開(kāi)招聘技術(shù)技能型兼職教師7名,招聘計(jì)劃詳情見(jiàn)《鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院2025年下半年技術(shù)技能型兼職教師招聘計(jì)劃》(附件1)。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、聘用對(duì)象

重點(diǎn)聘用企業(yè)技術(shù)技能型人才、高校教師、機(jī)關(guān)事業(yè)單位專家學(xué)者,包括在職人員及退休人員。建立鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院技術(shù)技能型兼職教師庫(kù),按照學(xué)院需求安排本學(xué)期或者下學(xué)期的工作。

二、資格條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德,熱愛(ài)教書育人工作,事業(yè)心強(qiáng)、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、為人師表。

2.應(yīng)聘人員年齡為男65周歲以下、女60周歲以下,身體健康,能勝任正常的教學(xué)、科研、培訓(xùn)指導(dǎo)工作,具有承擔(dān)和完成所聘任工作的能力。

3.具有本科及以上學(xué)歷,

4.具備中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或高級(jí)技師及以上職業(yè)資格。

5.應(yīng)聘人員能嚴(yán)格遵守學(xué)院規(guī)章制度,服從學(xué)院管理,履行崗位職責(zé),保證聘任崗位教學(xué)或其他任務(wù)高質(zhì)量完成。

三、聘用程序

本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審核、面試、體檢、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等程序步驟進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院(ostxy.edu.cn))首頁(yè)“通知公告”欄,從本公告附件中下載填寫《鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院2025年上半年技術(shù)技能型兼職教師報(bào)名登記表》(附件2),填好后以“應(yīng)聘專業(yè)-姓名”格式命名后,將電子版發(fā)到附件1中的對(duì)應(yīng)郵箱內(nèi)。報(bào)名時(shí)間:2025720上午900728下午1730。

應(yīng)聘人員在填寫簡(jiǎn)歷時(shí),須完整填寫從專科(本科)畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。學(xué)習(xí)經(jīng)歷:要填寫上學(xué)(???、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè))。工作簡(jiǎn)歷:截止報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷,要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)經(jīng)歷:未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的,同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外教育學(xué)科等,應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫,以便資格審查人員初步判斷是否符合職位的專業(yè)要求。

2.資格審核。資格審核分為用人系部的資格初審和面試前的資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)將電話通知應(yīng)聘人員。

資格初審主要通過(guò)《報(bào)名登記表》審核應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等條件是否符合崗位要求。

通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員復(fù)審時(shí)攜帶以下資料的原件與復(fù)印件:《報(bào)名登記表》紙質(zhì)版、本人二代身份證(二代臨時(shí)身份證或護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?、專業(yè)技術(shù)資格證或技能等級(jí)證、工作證明、社保等相關(guān)證明材料進(jìn)行資格復(fù)審。

以研究生學(xué)歷報(bào)考的,同時(shí)提供研究生和本科兩個(gè)階段學(xué)歷學(xué)位證件。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。工作證明中應(yīng)說(shuō)明具體工作崗位、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容。

3.組織面試。面試具體時(shí)間電話通知。為方便考生資格復(fù)審和面試安排同一天進(jìn)行,學(xué)院電話通知資格初審合格的應(yīng)聘者參加資格復(fù)審及面試,面試采取試講和答辯等方式進(jìn)行。面試主要考察:①語(yǔ)言表達(dá)與課堂組織能力;②掌握本專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用能力;③處理教材和教學(xué)設(shè)計(jì)能力。試講采用指定題目、限時(shí)備課、現(xiàn)場(chǎng)試講的形式進(jìn)行。試講后隨即進(jìn)行答辯,答辯問(wèn)題依據(jù)試講內(nèi)容而定。

4.體檢。參照教師資格認(rèn)證體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢醫(yī)院由學(xué)院指定,體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

5.擬聘用人員公示。擬聘用人員經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)議研究通過(guò)后,在學(xué)院官網(wǎng)和微信平臺(tái)進(jìn)行公示。

6.辦理聘用手續(xù)。學(xué)院組織統(tǒng)戰(zhàn)人事部負(fù)責(zé)辦理聘用手續(xù)。

四、考核管理

1.學(xué)院與技術(shù)技能型兼職教師簽訂非全日制用工合同,實(shí)行非坐班制,聘期為1年,期滿根據(jù)情況續(xù)聘或解聘。

2.聘用的技術(shù)技能型兼職教師試用期為2個(gè)月,試用期全程考核,由教務(wù)處和用人部門共同實(shí)施。試用期不合格者予以解聘。

3.技術(shù)技能型兼職教師的業(yè)務(wù)考核由教務(wù)處會(huì)同有關(guān)系部共同實(shí)施,考核周期一般為一個(gè)學(xué)期,考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘的依據(jù)。

五、待遇保障

1.技術(shù)技能型兼職教師工資待遇以中級(jí)、副高、正高三個(gè)等級(jí),分別按照每課時(shí)100120、150元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。由于聘用對(duì)象為在職人員或退休人員,學(xué)院不再為其繳納養(yǎng)老及其他保險(xiǎn)。

2.學(xué)院根據(jù)實(shí)際情況為技術(shù)技能型兼職教師提供相應(yīng)的辦公、住宿條件。

附件:

學(xué)院2025年下半年技術(shù)技能型兼職教師招聘計(jì)劃(1).xlsx

學(xué)院2025年下半年技術(shù)技能型兼職教師報(bào)名登記表(1).doc

鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院

2025719

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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